
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur en automatismes (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Au sein d'équipes multidisciplinaires, vous pilotez les projets d'automatisation, de rétrofit et de contrôle-commande des installations industrielles, visant à optimiser la performance et la fiabilité des équipements.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
- Concevoir et programmer les architectures automatisées : Développer les programmes pour automates (API), interfaces homme-machine (IHM) et systèmes de supervision (SCADA).
- Définir les spécifications techniques : Rédiger les analyses fonctionnelles et organiques à partir des besoins métiers et des cahiers des charges.
- Réaliser les tests et validations : Effectuer les essais virtuels et les simulations sur plateforme (FAT) avant le déploiement sur site.
- Piloter les mises en service : Coordonner et exécuter le démarrage, les réglages et les recettes fonctionnelles sur site (SAT) jusqu'à la réception définitive.
- Moderniser et fiabiliser le parc existant : Participer aux projets de rétrofit, de migration d'automates et d'intégration de capteurs intelligents (Industrie 4.0 / IoT).
- Assurer le support technique : Apporter votre expertise aux équipes de maintenance et de production en cas de pannes complexes ou d'évolutions de lignes.
- Rédiger la documentation technique : Établir les notices d'utilisation, dossiers de programmation et schémas d'architecture réseau.
- Formations et accompagnement : Former les utilisateurs et techniciens aux nouveaux programmes et standards d'automatisme.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
- Concevoir et programmer les architectures automatisées : Développer les programmes pour automates (API), interfaces homme-machine (IHM) et systèmes de supervision (SCADA).
- Définir les spécifications techniques : Rédiger les analyses fonctionnelles et organiques à partir des besoins métiers et des cahiers des charges.
- Réaliser les tests et validations : Effectuer les essais virtuels et les simulations sur plateforme (FAT) avant le déploiement sur site.
- Piloter les mises en service : Coordonner et exécuter le démarrage, les réglages et les recettes fonctionnelles sur site (SAT) jusqu'à la réception définitive.
- Moderniser et fiabiliser le parc existant : Participer aux projets de rétrofit, de migration d'automates et d'intégration de capteurs intelligents (Industrie 4.0 / IoT).
- Assurer le support technique : Apporter votre expertise aux équipes de maintenance et de production en cas de pannes complexes ou d'évolutions de lignes.
- Rédiger la documentation technique : Établir les notices d'utilisation, dossiers de programmation et schémas d'architecture réseau.
- Formations et accompagnement : Former les utilisateurs et techniciens aux nouveaux programmes et standards d'automatisme.
Description du profil
Formation & Expérience :
- Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) en Automatique, Informatique Industrielle, Génie Électrique (comme l'ENSEIRB-MATMECA, INSA, Polytech...), ou Master 2 spécialisé.
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire, en cabinet d'ingénierie, chez un intégrateur ou au sein d'un site industriel.
Compétences requises :
- Maîtrise des principaux environnements d'automatisme : Siemens (TIA Portal, Step7), Schneider Electric (EcoStruxure, Control Expert) et/ou Rockwell (Studio 5000).
- Maîtrise des logiciels de supervision (WinCC, Wonderware, Intouch) et des réseaux industriels (Profinet, Modbus, Ethernet/IP).
- Connaissances en électricité industrielle, variation de vitesse et sécurité des machines.
- Anglais technique opérationnel (écrit et oral).
Savoir-être :
- Rigueur, méthode et fortes capacités d'analyse et de diagnostic.
- Autonomie et capacité à travailler en mode projet pluridisciplinaire.
- Aisance relationnelle pour échanger avec la production, le bureau d'études et les prestataires.
- Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) en Automatique, Informatique Industrielle, Génie Électrique (comme l'ENSEIRB-MATMECA, INSA, Polytech...), ou Master 2 spécialisé.
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire, en cabinet d'ingénierie, chez un intégrateur ou au sein d'un site industriel.
Compétences requises :
- Maîtrise des principaux environnements d'automatisme : Siemens (TIA Portal, Step7), Schneider Electric (EcoStruxure, Control Expert) et/ou Rockwell (Studio 5000).
- Maîtrise des logiciels de supervision (WinCC, Wonderware, Intouch) et des réseaux industriels (Profinet, Modbus, Ethernet/IP).
- Connaissances en électricité industrielle, variation de vitesse et sécurité des machines.
- Anglais technique opérationnel (écrit et oral).
Savoir-être :
- Rigueur, méthode et fortes capacités d'analyse et de diagnostic.
- Autonomie et capacité à travailler en mode projet pluridisciplinaire.
- Aisance relationnelle pour échanger avec la production, le bureau d'études et les prestataires.
Salaire et avantages
-
L'entreprise : Domino RH
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes.
Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : 88011 30949152
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