Employé(e) Polyvalent(e) de Nuit (H/F) - CDI Temps Partiel (H/F) Hotel F1
Roquebrune-sur-Argens (83)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Veilleur de nuit (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Anglais
- sécurité
Lieux :
- Roquebrune-sur-Argens (83)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'Hôtel F1 de Roquebrune sur Argens recherche dès que possible
Service de nuit : 21h00 - 06h00 (Heures de nuit non majorées)
CDI 27H / semaine
En priorité un profil de surveillant / agent de sécurité (habilitation ou expérience en sécurité et service incendie appréciée), capable d'allier vigilance et polyvalence au sein de notre établissement.
Vos principales missions sont :
Accueil & Relation Client : Assurer l'accueil de nuit des clients avec un excellent sens du service et de l'écoute.
Gestion Administrative & Financière : Tenir la caisse et utiliser le logiciel FOLS.
Sécurité & Surveillance : Veiller à la sécurité des biens et des personnes, effectuer les rondes et appliquer rigoureusement les consignes et procédures de la direction.
Entretien & Logistique : Nettoyer les sanitaires, gérer la lingerie (réception du linge propre) et entretenir les espaces extérieurs.
Restauration : Préparer le service du petit-déjeuner.
Compétences et expériences :
Première expérience exigée en hôtellerie.
Indispensable : Maîtrise du logiciel FOLS et de l'anglais.
Rigueur, sens du détail, organisation, flexibilité et polyvalence.
Excellent relationnel et esprit d'équipe.
Important : Pas de logement possible
Service de nuit : 21h00 - 06h00 (Heures de nuit non majorées)
CDI 27H / semaine
En priorité un profil de surveillant / agent de sécurité (habilitation ou expérience en sécurité et service incendie appréciée), capable d'allier vigilance et polyvalence au sein de notre établissement.
Vos principales missions sont :
Accueil & Relation Client : Assurer l'accueil de nuit des clients avec un excellent sens du service et de l'écoute.
Gestion Administrative & Financière : Tenir la caisse et utiliser le logiciel FOLS.
Sécurité & Surveillance : Veiller à la sécurité des biens et des personnes, effectuer les rondes et appliquer rigoureusement les consignes et procédures de la direction.
Entretien & Logistique : Nettoyer les sanitaires, gérer la lingerie (réception du linge propre) et entretenir les espaces extérieurs.
Restauration : Préparer le service du petit-déjeuner.
Compétences et expériences :
Première expérience exigée en hôtellerie.
Indispensable : Maîtrise du logiciel FOLS et de l'anglais.
Rigueur, sens du détail, organisation, flexibilité et polyvalence.
Excellent relationnel et esprit d'équipe.
Important : Pas de logement possible
Salaire et avantages
Mensuel de 1440.28 Euros sur 12 mois
Indemnité transports
Indemnité transports
Référence : 213CMRH