Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de Prospection Commerciale (H/F)
Expérience min :
- débutant à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- 32 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante de la Healthtech en pleine accélération, spécialisée dans la conception et la fabrication de dispositifs médicaux connectés à fort impact sociétal.
Après une levée de fonds de 13 M€ auprès de fonds d'investissement à impact, ils recherchent un(e) Sales Full Cycle pour renforcer leur équipe commerciale et accompagner leur croissance auprès des entreprises, collectivités, professionnels et particuliers. L'objectif sera de piloter le cycle de vente de A à Z et d'équiper un maximum d'acteurs pour sauver des vies.
Vos missions si vous les acceptez :
Après une levée de fonds de 13 M€ auprès de fonds d'investissement à impact, ils recherchent un(e) Sales Full Cycle pour renforcer leur équipe commerciale et accompagner leur croissance auprès des entreprises, collectivités, professionnels et particuliers. L'objectif sera de piloter le cycle de vente de A à Z et d'équiper un maximum d'acteurs pour sauver des vies.
Vos missions si vous les acceptez :
- Identifier de nouveaux prospects et construire votre pipeline de leads qualifiés (BtoB, BtoC, TPE, collectivités)
- Traiter et convertir les flux de leads entrants qualifiés (Inbound) générés par les campagnes marketing
- Mener des actions de prospection directe à froid (Outbound) et animer les réseaux de partenariats nationaux sur le terrain
- Être l'interlocuteur privilégié de vos prospects de la phase de découverte jusqu'à la signature du contrat
- Écouter et comprendre les besoins des clients pour leur proposer la meilleure formule (achat ou location)
- Transformer les objections en opportunités commerciales pour atteindre des objectifs de vente ambitieux (30 à 50 équipements / mois)
- Assurer un suivi rigoureux de l'activité dans le CRM et participer à la dynamique d'une équipe commerciale soudée
Description du profil
Et vous ?
- Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Sales (0 à 3 ans), idéalement dans l'univers SaaS, Inside Sales ou la vente d'abonnements à cycles courts/moyens
- Vous avez une culture commerciale orientée vers la performance et les métriques
- Vous n'avez pas peur de décrocher votre téléphone pour prospecter à froid et possédez une soif constante d'action
- Vous disposez d'une excellente communication orale et d'un fort pouvoir de conviction
- Vous êtes agile, humble, à l'écoute et capable d'intégrer le feedback pour progresser rapidement
- Vous avez l'esprit de compétition, le goût du dépassement de soi et souhaitez vous engager dans la durée
Salaire et avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Un poste à fort impact sociétal au sein d'une entreprise dont le produit sauve concrètement des vies chaque semaine
- Un timing idéal au sein d'une structure en pleine croissance post-levée de fonds
- Un accompagnement de proximité et une formation continue par un Head of Sales expérimenté
- Une rémunération fixe + variable mensuel non plafonné pouvant dépasser 200 % des objectifs
- Des locaux premium à Paris 13e (coworking avec salle de sport gratuite, espaces café et terrasse vue sur Paris)
- Possibilité de télétravail (1 jour par semaine après la période d'essai)
L'entreprise : Teamis
Depuis 2021, Team.is accompagne les startups, scale-ups et entreprises innovantes, industries de pointe et entreprises de services dans leurs recrutements les plus stratégiques, en France comme à l'international.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
Référence : teamis-30844
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