
UN LARGE EVENTAIL DE CHOIX DE SOLUTIONS RH
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire ADP (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Paris 20 (75)
Conditions :
- Intérim
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Le cabinet CRIT Paris Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, un centre de formation, un(e) Gestionnaire ADP(H/F) expérimenté(e), dans le cadre d'une mission d'intérim de 2 mois minimum à pourvoir dès que possible.
Le poste est basé à Paris 20e et peut être proposé à temps plein ou à temps partiel.
?? Vos missions
Dans le cadre d'un remplacement, vous prenez en charge la gestion opérationnelle des Ressources Humaines sur un périmètre composé d'environ 75 collaborateurs .
Vos principales missions seront :
- Établir, gérer et assurer le suivi des contrats de travail, avec une attention particulière portée aux contrats des vacataires ;
- Assurer la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours ;
- Préparer et transmettre les éléments variables de paie au cabinet comptable externe chargé de l'établissement des paies ;
- Assurer le suivi des entrées et sorties des collaborateurs ;
- Prendre en charge le suivi des situations individuelles et des éventuels litiges avec les salariés ;
- Participer aux échanges et réunions avec les instances représentatives du personnel (IRP) ;
- Veiller à la bonne application des procédures et obligations RH.
Conditions du contrat :
- Contrat : Intérim 2 mois
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : Entre 35000 et 40000 EUR (EUR) par an
- Localisation : PARIS - 75020
Le poste est basé à Paris 20e et peut être proposé à temps plein ou à temps partiel.
?? Vos missions
Dans le cadre d'un remplacement, vous prenez en charge la gestion opérationnelle des Ressources Humaines sur un périmètre composé d'environ 75 collaborateurs .
Vos principales missions seront :
- Établir, gérer et assurer le suivi des contrats de travail, avec une attention particulière portée aux contrats des vacataires ;
- Assurer la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours ;
- Préparer et transmettre les éléments variables de paie au cabinet comptable externe chargé de l'établissement des paies ;
- Assurer le suivi des entrées et sorties des collaborateurs ;
- Prendre en charge le suivi des situations individuelles et des éventuels litiges avec les salariés ;
- Participer aux échanges et réunions avec les instances représentatives du personnel (IRP) ;
- Veiller à la bonne application des procédures et obligations RH.
Conditions du contrat :
- Contrat : Intérim 2 mois
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : Entre 35000 et 40000 EUR (EUR) par an
- Localisation : PARIS - 75020
Description du profil
Nous recherchons un profil confirmé à senior, disposant d'une solide expérience en Ressources Humaines et capable d'être rapidement autonome sur la fonction.
Vous disposez impérativement d'une forte expertise en administration du personnel et en gestion des contrats de travail.
Une expérience dans le secteur de la formation professionnelle, notamment au sein d'un organisme de formation ou d'un CFA, ainsi qu'une bonne connaissance de la gestion des formateurs vacataires, seront particulièrement appréciées.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre capacité à gérer des sujets RH sensibles et votre aisance relationnelle.
Vous disposez impérativement d'une forte expertise en administration du personnel et en gestion des contrats de travail.
Une expérience dans le secteur de la formation professionnelle, notamment au sein d'un organisme de formation ou d'un CFA, ainsi qu'une bonne connaissance de la gestion des formateurs vacataires, seront particulièrement appréciées.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre capacité à gérer des sujets RH sensibles et votre aisance relationnelle.
Salaire et avantages
CET - CSE
L'entreprise : Crit
CRIT
Référence : 6347252d-4e7e-4d46-a534-49f99b32c11e 30772346
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