
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant chef de chantier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- BEP
Compétences :
- Ferraillage
- maçonnerie
- coffrage
- gros œuvre
Lieux :
- Roquebrune-Cap-Martin (06)
Conditions :
- CDI
- 14 € - 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
### Chef d'équipe / Chef de chantier Gros Œuvre H/F
**Lieu : Roquebrune-Cap-Martin (06)**
**Prise de poste : 21 septembre 2026**
**Contrat : Intérim avec CDI à la clé ou CDI directement**
Nous recherchons des profils Gros Œuvre pour intégrer un **chantier d'envergure**.
Nous sommes ouverts aux **profils débutants dans la fonction de Chef d'équipe ou Chef de chantier**, avec minimum **1 à 2 ans d'expérience dans le gros oeuvre** et une solide maîtrise du terrain.
**Compétences recherchées :**
* Coffrage / banchage
* gestion d'effectif
* Ferraillage
* Maçonnerie
* Lecture de plans
* Organisation et suivi des travaux
* Respect des règles de sécurité
Nous recherchons des profils **jeunes, dynamiques, volontaires, sérieux, rigoureux, organisés et ayant le sens des responsabilités**, avec une réelle envie d'évoluer vers l'encadrement.
compétence en tant **coffreur, bancheur, ferrailleur ou maçon** sont OBLIGATOIRE
**Objectif : intégrer, accompagner et faire évoluer les profils à potentiel sur un chantier d'envergure.**
**Lieu : Roquebrune-Cap-Martin (06)**
**Prise de poste : 21 septembre 2026**
**Contrat : Intérim avec CDI à la clé ou CDI directement**
Nous recherchons des profils Gros Œuvre pour intégrer un **chantier d'envergure**.
Nous sommes ouverts aux **profils débutants dans la fonction de Chef d'équipe ou Chef de chantier**, avec minimum **1 à 2 ans d'expérience dans le gros oeuvre** et une solide maîtrise du terrain.
**Compétences recherchées :**
* Coffrage / banchage
* gestion d'effectif
* Ferraillage
* Maçonnerie
* Lecture de plans
* Organisation et suivi des travaux
* Respect des règles de sécurité
Nous recherchons des profils **jeunes, dynamiques, volontaires, sérieux, rigoureux, organisés et ayant le sens des responsabilités**, avec une réelle envie d'évoluer vers l'encadrement.
compétence en tant **coffreur, bancheur, ferrailleur ou maçon** sont OBLIGATOIRE
**Objectif : intégrer, accompagner et faire évoluer les profils à potentiel sur un chantier d'envergure.**
Description du profil
1 AN D'EXPERIENCE EN TANT QUE CHEF D'EQUIPE EN GROS OEUVRE - DYNAMISME - SENS DES RESPONSABILITE - CONNAISSANCE DU GROS OEUVRE
Salaire et avantages
INDEMNITE REPAS / ICC / IFM
L'entreprise : INTERACTION
Interaction BTP est spécialisée dans les métiers du bâtiment et des travaux publics.
Nous accompagnons chaque jour les professionnels et les entreprises du secteur avec une approche humaine, fondée sur l'écoute et la compréhension des réalités du terrain.
Construisons des solutions adaptées aux exigences de ces métiers pour des parcours professionnels durables et engagés.
Nous accompagnons chaque jour les professionnels et les entreprises du secteur avec une approche humaine, fondée sur l'écoute et la compréhension des réalités du terrain.
Construisons des solutions adaptées aux exigences de ces métiers pour des parcours professionnels durables et engagés.
Référence : JO2608-01319 30707201
Recommandé pour vous

Nice (06)CDI Salaire non précisé Il y a 2 jours

Nice (06)CDI Salaire non précisé Il y a 2 jours

Nice (06)CDI Salaire non précisé Hier
