Géomaticien-Chef de projet junior SIG F/H Recruteur partenaire

Description du poste :

En étroite collaboration avec le chef de projet sénior et sous la responsabilité du responsable du pôle « Soins Non Programmés et Solutions Transversales » au sein du département traitement de l'information, le chef de projet junior SIG aura pour mission :

• Participer à l'analyse des besoins utilisateurs et à la rédaction de cahiers des charges
• Participer au déploiement des cartographies dynamiques ainsi qu'au pilotage de l'intégration des services techniques SIG
• Gérer le maintien en condition opérationnelle (gestions des anomalies, des incidents), l'exploitation et les évolutions de la solution SANTEGRAPHIE (analyse des besoins, organisation des ateliers de conception, rédaction des expressions de besoins, relecture des spécifications, suivi des développements en lien avec la MOE)
• Développer, organiser et conduire les formations utilisateurs
• Elaborer des documentations techniques et les manuels utilisateurs
• Faire évoluer la solution SIG en fonction des besoins des utilisateurs
• Participer à la promotion de SANTEGRAPHIE auprès des adhérents
• Participer à la veille technologique et fonctionnelle autour des solutions cartographiques
• Participer aux activités transversales du département Traitement de l'information

Le Chef de projet junior H-F aura également en charge les missions suivantes :

• Administration de la plateforme Santégraphie :
  • Création/Gestion des métadonnées ;
  • Gestion des utilisateurs
• Intégration et actualisation des données
• Création des BDD cartographiques
• Développement d'applications cartographiques
• Paramétrage de visualiseurs cartographiques

Profil recherché :

Votre formation : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, 2ème cycle universitaire ou équivalent, spécialisé dans le domaine des Systèmes d'Informations Géographiques, une connaissance de SI spécialisés dans la collecte, le traitement et la visualisation de données serait appréciée.

Compétences requises

• Maîtrise des principaux SIG Web et bureautiques (libres ou propriétaires).
• Maîtrise de la gestion, administration de données géographiques.
• Connaissances des méthodes de traitements et analyses spatiales de données géographiques.
• Connaissances dans l'analyse et l'interrogation de données géographiques ainsi que du langage de requêtage SQL
• Maitrise des SGBD (PostgreSQL, Oracle…) et du langage SQL
• Connaissance de langages de programmation web (HTML/CSS/JS)
• Connaissances des normes et standards en vigueur associés aux données géographiques (directive INSPIRE)
• Bonnes compétences en communication orale, avec la capacité de présenter des informations complexes de manière claire et concise.

Compétences optionnelles

• Connaissances du secteur de la santé
• Connaissance d'autres langages de programmation (Python, R …) ou de framework javascript (React …)
• Une première expérience concluante dans le domaine de la cartographie dynamique et/ou de l'administration SIG
• Aptitude à innover et à proposer de nouvelles idées de cartographies afin de répondre aux besoins des utilisateurs et de stimuler l'adoption du projet.
• Connaissances de la réglementation liée à l'acquisition, usage, diffusion, traitement, stockage, archivage de données

Qualités requises :

• Curiosité
• Sens du service
• Rigueur, méthode
• Souci de la qualité
• Autonomie
• Esprit de synthèse
• Travail en équipe

Informations complémentaires :

Localisation : 75015 Paris, accès : Porte de Versailles (Métro 12, Tram T2 - T3a)

Durée du CDD : 4 mois (dans le cadre d'un remplacement, renouvellement possible)

Contrat CDD 39h /semaine

Rémunération : entre 38 et 39 K€

Télétravail : 3 jours fixes par semaine

Poste à pourvoir au 1er septembre

Notre client :

Groupement d'Intérêt Public, le Service Numérique de Santé, SESAN, est le GRADeS (Groupement Régional d'Appui au Développement de l'eSanté) d'Ile-de-France. Ses missions sont centrées sur l'accompagnement et l'appui aux acteurs de santé dans le champ du numérique par le déploiement d'outils.

Sa démarche s'appuie sur la prise en compte des besoins métiers, les bonnes pratiques, l'innovation, la cohérence avec les stratégies nationale et régionale, et le respect des normes et standards applicables dans le champ du numérique en santé.

Ses membres sont l'ARS Ile-de-France, l'Assurance Maladie, l'ensemble des fédérations hospitalières dans le champ du sanitaire et du médico-social, les structures de santé, ainsi que l'ensemble des Unions Régionales des Professionnels de Santé libéraux d'Île-de-France.