
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Administratif RH (H/F)
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Fuveau (13)
Conditions :
- Intérim
- 20 000 € - 25 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions:
-Gestion administrative
-Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs ;
-Rédiger et mettre en forme différents documents, -courriers et tableaux de suivi ;
-Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des dossiers ;
-Suivre les différents documents liés au personnel ;
-Participer à la gestion quotidienne du service et au suivi des échéances administratives.
-Recrutement & gestion du personnel
-Participer à la définition des besoins en recrutement
-Effectuer le sourcing et la présélection des candidatures ;
-Réaliser les premiers échanges avec les candidats ;
-Organiser et planifier les entretiens ;
-Assurer le suivi administratif des recrutements et des intégrations ;
-Être en lien avec les agences d'intérim et différents partenaires emploi ;
-Participer au suivi des contrats, habilitations, visites médicales et formations.
-HSE - Hygiène, Sécurité, Environnement
-Participer au suivi et à la mise à jour des documents HSE ;
-Veiller au respect des procédures et consignes de sécurité ;
-Assurer le suivi des habilitations et formations obligatoires ;
-Participer à la sensibilisation des collaborateurs aux règles de sécurité ;
-Suivre les indicateurs et tableaux de bord HSE ;
-Participer au suivi des actions de prévention et à la mise à jour des documents réglementaires ;
-Signaler les écarts constatés et contribuer à la mise en place d'actions correctives
-Gestion administrative
-Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs ;
-Rédiger et mettre en forme différents documents, -courriers et tableaux de suivi ;
-Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des dossiers ;
-Suivre les différents documents liés au personnel ;
-Participer à la gestion quotidienne du service et au suivi des échéances administratives.
-Recrutement & gestion du personnel
-Participer à la définition des besoins en recrutement
-Effectuer le sourcing et la présélection des candidatures ;
-Réaliser les premiers échanges avec les candidats ;
-Organiser et planifier les entretiens ;
-Assurer le suivi administratif des recrutements et des intégrations ;
-Être en lien avec les agences d'intérim et différents partenaires emploi ;
-Participer au suivi des contrats, habilitations, visites médicales et formations.
-HSE - Hygiène, Sécurité, Environnement
-Participer au suivi et à la mise à jour des documents HSE ;
-Veiller au respect des procédures et consignes de sécurité ;
-Assurer le suivi des habilitations et formations obligatoires ;
-Participer à la sensibilisation des collaborateurs aux règles de sécurité ;
-Suivre les indicateurs et tableaux de bord HSE ;
-Participer au suivi des actions de prévention et à la mise à jour des documents réglementaires ;
-Signaler les écarts constatés et contribuer à la mise en place d'actions correctives
Durée du contrat : 5 mois
Description du profil
Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif
Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle
Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle
Salaire et avantages
20-25 K€
L'entreprise : SYNERGIE
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Notre client, acteur majeur et reconnu dans son secteur d'activité, recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH / HSE pour une mission en interim afin de compléter son équipe!!
Notre client, acteur majeur et reconnu dans son secteur d'activité, recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH / HSE pour une mission en interim afin de compléter son équipe!!
Référence : 95445471-6296-f111-8076-0022489c268a
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