Consultant(e) BI End to End F/H Recruteur partenaire

• Le pôle End to End BI

Au croisement de nos pôles Data Engineering, Dataviz et Data Management, le pôle End to End BI porte l'expertise Microsoft Fabric de Datatorii. Ses consultants maîtrisent toute la chaîne de valeur de la donnée - du recueil du besoin métier jusqu'au tableau de bord - et interviennent chez nos clients en dispositif d'équipe, où l'entraide et la complémentarité des séniorités font la force du collectif. Dans un marché en pleine bascule vers Fabric, le pôle est en forte croissance: c'est le moment idéal pour le rejoindre.

Vos missions :

• Prendre en charge des projets BI de bout en bout: recueil du besoin auprès des métiers, cadrage, planification, conception et réalisation, au sein d'un dispositif Datatorii où vous pourrez vous appuyer sur des consultants seniors et des référents techniques.

• Concevoir et développer des plateformes BI complètes : ingestion et transformation des données (SQL, Python, PySpark), modélisation, modèles sémantiques et tableaux de bord Power BI.

• Conduire des migrations vers Microsoft Fabric depuis des plateformes existantes (Azure Synapse, SSAS, solutions BI legacy).

• Refondre et industrialiser des environnements de reporting existants : optimisation DAX, refonte de modèles sémantiques, amélioration des performances.

• Travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires- chefs de projet, architectes, data engineers, data analystes - dans un esprit de collaboration, d'entraide et de partage.

• Conseiller les clients dans le choix des orientations technologiques, en mobilisant les expertises des pôles Data Engineering, Dataviz et Data Management.

• Contribuer au rayonnement du pôle: R&D autour de Microsoft Fabric, conception et promotion d'offres innovantes, formation continue et partage de connaissances en interne comme en externe.

Profil recherché :

• Formation: Bac +5 en école d'ingénieur (mathématiques, statistiques, informatique) ou école de commerce avec une spécialisation Data, et une expérience confirmée en Business Intelligence.

Compétences techniques indispensables:

• Maîtrise des langages SQL et Python (dont PySpark).

• Maîtrise avancée de Power BI : modélisation sémantique, DAX, optimisation de rapports.

• Solides compétences en modélisation de données (modèles dimensionnels, architecture décisionnelle).

• Expérience d'au moins une plateforme data cloud : Microsoft Fabric ou Microsoft Azure (Data Factory, Synapse…).

Compétences appréciées:

• Certifications Microsoft (PL-300, DP-600, DP-700…).

• Pratique du CI/CD et de DevOps: Git, Azure DevOps, deployment pipelines Fabric.

• Connaissance de l'écosystème Databricks.

• Expérience Coding Agents : Claude Code, Github Copilot…

Compétences en gestion de projet:

• Capacité à cadrer, planifier et piloter son projet: jalons, délais, qualité des livrables.

• Aisance dans le recueil du besoin et le dialogue avec les directions métiers.

Qualités humaines:

• Esprit d'équipe: vous aimez progresser au contact de vos pairs, apprendre des plus seniors et transmettre à votre tour.

• Autonomie et sens de l'ownership sur votre périmètre, en sachant vous appuyer sur le collectif au bon moment.

• Rigueur et organisation dans la conduite de vos projets.

• Curiosité technologique: veille active sur les évolutions de Fabric et Power BI, goût du partage.

• Excellent relationnel, avec une communication claire à l'oral comme à l'écrit.

Prêt à rejoindre l'équipe ? Postulez dès maintenant et lancez-vous dans l'aventure Datatorii !

Datatorii - Paris (1er Arrondissement)

Êtes-vous prêt à devenir un expert de la Data ?

Datatorii est une société de conseil experte data.

Partenaires des directions métiers et IT, nous accompagnons nos clients dans la mise en place de solutions techniques, ainsi que dans l'analyse de leurs données.

Nous recherchons des consultants passionnés par la data et qui souhaitent de rejoindre nos équipes soudées, dynamiques et en pleine croissance.

Pourquoi rejoindre les équipes de Datatorii ?

• ⛩️ Des locaux attractifs au cœur de Paris : 750m² d'espace pour échanger avec vos pairs et nos clients, se former, et s'épanouir dans un cadre de travail moderne et convivial
• Gamification de l'ensemble des process RH de l'entreprise: gestion de carrière, acquisition des compétences…
• 10% de R&D sur l'ensemble de l'équipe pour accélérer votre montée en compétence et la capitalisation de nos offres autour des évolutions technologiques Microsoft et la formation continue nous positionne également comme un partenaire de choix, spécialisé Data Microsoft.
• Un esprit d'équipe et de cohésion fort, où la collaboration, l'entraide et la bienveillance font partie intégrante de nos valeurs.
• Des perspectives d'évolution claires et stimulantes, avec un manager dédié et des points de suivi de carrière trimestriels
• Une vie sociale dynamique: séminaire annuel, team buildings mensuels et Town Halls d'experts pour entretenir la cohésion et les moments forts.!