Gestionnaire de Paie (H/F) FRANCE IMAGERIES
Gradignan (33)CDITélétravail partiel
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- débutant à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Cegid
- Excel
- Droit social
Lieux :
- Gradignan (33)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Description du poste
Vous souhaitez intégrer un réseau dynamique, innovant et en plein développement ?
Le Réseau France Imageries Territoires se développe depuis 6 ans en mettant son expertise au service des radiologues, des équipes paramédicales et des patients.
Nous rassemblons plus de 80 sites d'imagerie, 1200 collaborateurs, 2.2 millions de patients sont pris en charge dans nos centres.
I. Positionnement
Le service Paie et RH gère 1200 salariés répartis sur 80 cabinets de radiologies. Nous recherchons un Gestionnaire de Paie pour intégrer notre équipe à taille humaine.
II. Missions
Vos principales missions seront d'assurer le traitement des paies et le suivi administratif du personnel de votre portefeuille composé de 8 à 10 sociétés (cible 220 bulletins - Convention collective des cabinets médicaux).
1) Production de la paie mensuelle
- Collecte, contrôle et saisie des éléments de paie,
- Établissement et contrôle des bulletins
- Calcul et préparation des soldes de tout compte,
- Élaboration des déclarations sociales (DSN mensuelles, déclarations annuelles)
- Gestion de la relation avec les organismes sociaux : URSSAF, RETRAITE, Prévoyance, Médecine du travail, DGFIP...
2) Gestion Administrative du Personnel
- Création et mise à jour des dossiers individuels des salariés dans le logiciel de paie
- Formalités d'embauche : DPAE, affiliations Mutuelles et Prévoyance, suivi des visites médicales
- Préparation des avenants et contrats de travail
- 1er support opérationnel RH auprès des référents RH
3) Gestion et traitement des arrêts de travail
- Déclarations CPAM et suivi
- Déclarations, constitution des dossiers prévoyance
- Suivi des règlements des IJSS et IJ prévoyance
III. Profil
Formation de Bac +2 minimum en Paie ou RH, vous avez une expérience en production de paie de 3 ans minimum, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou en gestion multisites.
Vous maîtrisez l'ensemble du processus paie, vous avez le goût des chiffres, avez de solides bases en droit social.
Maîtrise de Word / Excel indispensable
Connaissance de CEGID serait un plus.
Les clés du succès :
* Rigueur et organisation
* Méthode
* Autonomie et prise d'initiative
* Travail en équipe
* Et surtout, surtout la bonne humeur !
Temps de travail 37h / semaine du L au V. 1RTT/mois.
Lieu : Gradignan. Possibilité télétravail 1J par semaine après période d'essai. Rémunération selon expérience. Convention collective Syntec.
Si vous êtes intéressé (e) par un nouveau challenge au sein d'une équipe agréable, merci d'envoyer votre candidature CV + lettre de motivation + prétentions salariales.
Vous souhaitez intégrer un réseau dynamique, innovant et en plein développement ?
Le Réseau France Imageries Territoires se développe depuis 6 ans en mettant son expertise au service des radiologues, des équipes paramédicales et des patients.
Nous rassemblons plus de 80 sites d'imagerie, 1200 collaborateurs, 2.2 millions de patients sont pris en charge dans nos centres.
I. Positionnement
Le service Paie et RH gère 1200 salariés répartis sur 80 cabinets de radiologies. Nous recherchons un Gestionnaire de Paie pour intégrer notre équipe à taille humaine.
II. Missions
Vos principales missions seront d'assurer le traitement des paies et le suivi administratif du personnel de votre portefeuille composé de 8 à 10 sociétés (cible 220 bulletins - Convention collective des cabinets médicaux).
1) Production de la paie mensuelle
- Collecte, contrôle et saisie des éléments de paie,
- Établissement et contrôle des bulletins
- Calcul et préparation des soldes de tout compte,
- Élaboration des déclarations sociales (DSN mensuelles, déclarations annuelles)
- Gestion de la relation avec les organismes sociaux : URSSAF, RETRAITE, Prévoyance, Médecine du travail, DGFIP...
2) Gestion Administrative du Personnel
- Création et mise à jour des dossiers individuels des salariés dans le logiciel de paie
- Formalités d'embauche : DPAE, affiliations Mutuelles et Prévoyance, suivi des visites médicales
- Préparation des avenants et contrats de travail
- 1er support opérationnel RH auprès des référents RH
3) Gestion et traitement des arrêts de travail
- Déclarations CPAM et suivi
- Déclarations, constitution des dossiers prévoyance
- Suivi des règlements des IJSS et IJ prévoyance
III. Profil
Formation de Bac +2 minimum en Paie ou RH, vous avez une expérience en production de paie de 3 ans minimum, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou en gestion multisites.
Vous maîtrisez l'ensemble du processus paie, vous avez le goût des chiffres, avez de solides bases en droit social.
Maîtrise de Word / Excel indispensable
Connaissance de CEGID serait un plus.
Les clés du succès :
* Rigueur et organisation
* Méthode
* Autonomie et prise d'initiative
* Travail en équipe
* Et surtout, surtout la bonne humeur !
Temps de travail 37h / semaine du L au V. 1RTT/mois.
Lieu : Gradignan. Possibilité télétravail 1J par semaine après période d'essai. Rémunération selon expérience. Convention collective Syntec.
Si vous êtes intéressé (e) par un nouveau challenge au sein d'une équipe agréable, merci d'envoyer votre candidature CV + lettre de motivation + prétentions salariales.
Référence : 212CMQS
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