
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet Industrialisation (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Industrialisation
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En bref : CDI - Toulouse - Chef de Projet Industrialisation H/F - Industrie - Salaire jusqu'à 55K€ + avantages
La division Industrie d'Adsearch Toulouse recherche un Chef de Projet H/F afin de renforcer ses équipes sur le pilotage de projets d'industrialisation de nouveaux produits.
Vos missions
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Piloter les projets d'industrialisation de nouveaux produits, de la phase de développement jusqu'au démarrage en production.
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Coordonner les équipes internes, les fournisseurs et les clients afin de garantir les objectifs qualité, coûts et délais.
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Définir les plannings, suivre les jalons et piloter les plans de validation ainsi que les phases d'essais et de présérie.
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Superviser la conception, la qualification et la mise au point des moyens de production et des outillages.
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Identifier les risques, assurer le reporting projet et contribuer à l'amélioration continue des processus d'industrialisation.
Description du profil
Votre profil
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Formation Bac+5 ou diplôme d'Ingénieur en génie industriel, mécanique ou équivalent.
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Expérience de 5 ans minimum en gestion de projets industriels et en industrialisation de nouveaux produits.
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Solides compétences en gestion de projet, industrialisation, coordination transverse et pilotage QCD.
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Aisance relationnelle pour interagir avec des équipes pluridisciplinaires, des clients et des fournisseurs, dans un contexte international.
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Organisation, autonomie, esprit d'analyse et capacité à faire avancer plusieurs projets en parallèle.
Ce qu'on vous propose
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CDI au sein d'un groupe industriel reconnu.
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Salaire jusqu'à 55K€ + avantages.
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Des projets techniques variés avec une forte dimension transverse.
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Une autonomie importante dans le pilotage des projets.
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Un environnement de travail collaboratif et stimulant.
Le process de recrutement
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Étape de présélection avec un consultant spécialisé.
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Deux entretiens avec le client.
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Retour sous 7 jours.
Prêt(e) pour un nouveau challenge ? Postulez !
L'entreprise : ADSEARCH
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