Consultant Senior Transformation Digitale ? Immobilier F/H Recruteur partenaire

Nous recherchons des Consultants Seniors AMOA SI passionnés par la transformation des systèmes d'information et les mutations du secteur de l'immobilier.

Dans un contexte de digitalisation des métiers, d'évolution des usages et d'intégration de l'intelligence artificielle, vous accompagnez les principaux acteurs de l'immobilier dans la définition, le pilotage et la mise en oeuvre de leurs projets de transformation SI. Véritable interface entre les Directions Métiers, les DSI et les partenaires technologiques, vous contribuez à concevoir des solutions créatrices de valeur pour les utilisateurs et les organisations.

Notre collaboration

Au sein d'équipes réduites et agiles, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets :

• Cadrage des besoins métiers et animation d'ateliers avec les parties prenantes ;

• Pilotage de projets en lien avec les Directions Métiers, les DSI, les éditeurs et les intégrateurs ;

• Formalisation des besoins, organisation des recettes et accompagnement au changement ;

• Animation de la gouvernance projet et relation client.
  

Vous accompagnez les différents acteurs de l'immobilier (foncières, promoteurs, bailleurs sociaux, sociétés de gestion, asset managers, property managers, investisseurs, exploitants?) sur des missions variées telles que :

• Le pilotage de programmes de transformation des systèmes d'information ;

• L'AMOA sur des projets ERP, CRM, IWMS, solutions de gestion immobilière ou plateformes métiers ;

• L'optimisation des processus liés à la gestion d'actifs, à l'exploitation, aux opérations, à la relation clients et locataires ou aux fonctions support ;

• La digitalisation des parcours utilisateurs et l'intégration de la data et de l'intelligence artificielle dans les processus métiers.

  
  

Nous privilégions des approches Agile, Produit et centrées sur les usages afin de construire des solutions concrètes, rapidement déployables et créatrices de valeur.

Chez Bartle, l'IA fait partie de notre quotidien. Nous encourageons nos consultants à utiliser les outils d'IA générative pour accélérer leurs analyses, enrichir leurs livrables, préparer leurs ateliers et développer de nouvelles approches au service de nos clients.

Engagé dans l'esprit entrepreneurial du cabinet, vous participez également au développement commercial, à la veille, au partage de connaissances et au développement de nos expertises sur les enjeux de transformation du secteur immobilier.

Diplômé d'une école de commerce, d'ingénieurs ou d'un cursus universitaire d'excellence (Bac +5), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil ou dans une fonction de conseil interne sur des projets de transformation des systèmes d'information.

Vous avez déjà participé à des missions d'AMOA, de pilotage de projets SI, de transformation digitale, d'amélioration des processus ou de conduite du changement. Une expérience auprès d'acteurs de l'immobilier (foncières, promoteurs, bailleurs, sociétés de gestion, asset managers, property managers...) constitue un véritable atout.

Vous êtes à l'aise pour collaborer avec des interlocuteurs métiers comme techniques et savez créer un dialogue efficace entre les Directions Métiers, les DSI et les partenaires technologiques.

Vous évoluez avec aisance dans des environnements Agile, orientés Produit et Data, et vous portez un intérêt marqué pour les usages de l'intelligence artificielle dans les projets de transformation. Vous êtes curieux, aimez expérimenter de nouveaux outils et cherchez en permanence à améliorer votre façon de travailler comme celle de vos clients.

Véritable joueur d'équipe, vous appréciez le travail collectif et le partage de connaissances. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise pour animer des ateliers, challenger les besoins, piloter des parties prenantes variées et accompagner des interlocuteurs de tous niveaux dans leurs projets de transformation.

Cabinet de conseil en management pluridisciplinaire, indépendant, créé en 2005, Bartle mobilise plus de 300 collaborateurs au service d'une mission?: insuffler l'énergie d'entreprendre chez les décideurs qui veulent briser leurs totems, faire émerger les idées neuves et réinventer leurs modèles économiques et sociétaux.

Conçu comme un laboratoire d'idées, Bartle fait oeuvrer ses talents sur des sujets de vision et de conduite de projet chez ses clients. Les grands enjeux?? Identifier et explorer des pistes de diversification stratégique. Améliorer l'efficacité opérationnelle. Conduire des projets avec efficience.

Partisan d'une croissance vertueuse, comme en témoigne sa certification B Corp obtenue en 2019 et renouvelée en 2023 sur le marché français, Bartle est présent pour la sixième année dans le palmarès des ?500 Champions de la Croissance? (Les Echos?/?Statista).