Gestionnaire Middle Office Contractualisation F/H Domino RH

Profil recherché
Bac+5 (École de commerce, Université ou École d'ingénieur).
Première expérience en Middle Office ou Back Office bancaire.
Connaissance de l'environnement du financement des entreprises.
Qualités attendues
Rigueur.
Organisation.
Curiosité.
Esprit d'équipe.
Agilité.
Sens du service.
Capacité à travailler dans un environnement exigeant

Gestionnaire Middle Office Contractualisation (H/F)
Missions principales
-Assurer l'interface entre les équipes commerciales (Front Office), le Back Office et les autres directions.
-Rédiger les contrats de financement conformément aux décisions de crédit.
-Contrôler la conformité des contrats et le respect des procédures internes.
-Mettre en place les contrats de financement.
-Assurer le suivi des opérations jusqu'à leur finalisation.
-Gérer les garanties associées aux financements.
-Mettre à jour les outils de suivi et les bases de données.
-Assurer l'archivage électronique des dossiers (GED).
-Veiller au respect du corpus documentaire et des exigences réglementaires.
-Compétences recherchées
-Connaissance des produits de financement destinés aux entreprises et aux personnes morales.
-Maîtrise des contrats de financement et notions de droit des contrats.
-Bonne capacité rédactionnelle.
-Sens de l'organisation et gestion des priorités.
-Esprit d'analyse et rigueur.
-Aisance avec les outils informatiques.
-Bon relationnel et capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.