Critères de l'offre
Métiers :
- Category manager (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Agroalimentaire
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre d'un surcroît temporaire d'activité, nous recherchons un Category Manager Merchandising. Le poste est à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31 décembre 2026.
1. Politique Merchandising
- Elaboration et assure la Mise à jour des recommandations merchandising sur l'ensemble des catégories
- Réglettes centrales et terrain
- Règles d'or
- Plan master HM/SM
- Dossier Merchandising Centrale et Terrain
- Participe aux groupes projets BIG BANG LFF et TEMPO 2.0 visant à mettre en œuvre les nouvelles démarches merchandising.
- Pilote en lien avec la DNV le nombre d'implantations (démarches, meubles) et est force de proposition sur les axes d'optimisations
- Assure une veille par rapport aux démarches merchandising concurrentes (analyse et recommandation)
- Construit des argumentaires de revente pour le siège et le terrain.
2. Outils Merchandising et relation prestataires
- Gestion de la base image avec KLEESTUDIO
- Pilotage de la relation commerciale avec le prestataire
- Mise à jour de la base existante
- Assure le bon fonctionnement avec la DNV de l'outil KLEESTORE
- Gestion du partenariat avec PLANOCONVERT
- Intégration des plans dans le nouvel outil KLEESTORE
- Négociation du contrat
- Développement de PLV/ILV sur les innovations en lien avec les équipes marketing
3. Formation
Assure le module de formation Merchandising aux nouveaux entrants
Date de début : 31/08/2026
Durée du contrat : 4 mois
Description du profil
De formation Bac +4/5 de type École de Commerce, vous justifiez d'une expérience terrain de 2 à 3 ans dans l'univers de la Grande Consommation.
Vous disposez de solides compétences analytiques et informatiques, ainsi que d'une bonne maîtrise des logiciels de merchandising et des panels.
Rigoureux et réactif, vous savez faire preuve d'analyse, de synthèse et de sens des priorités. Votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre vous permettent d'interagir efficacement avec vos différents interlocuteurs.
Salaire et avantages
L'entreprise : Sodiaal
Candia appartient à Sodiaal, 1ère coopérative laitière française, qui collecte et valorise le lait de ses plus de 10 000 éleveurs sociétaires.
Rejoindre Candia, c'est intégrer une entreprise incontournable du paysage laitier français, implantée sur le territoire grâce à ses 4 laiteries & 2 beurreries et qui place la durabilité au même niveau que la profitabilité.
C'est rejoindre une entreprise engagée pour un lait 100% français depuis 1971.
C'est soutenir notre coopérative d'éleveurs et une plus juste rémunération.
A l'origine de Candy'Up, des laits infantiles liquides, des laits vitaminés et derrière ses marques emblématiques, les 1500 collaborateurs travaillent quotidiennement au service de millions de foyers avec exigence, audace et coopération.
En veillant à construire une industrie laitière pérenne, Candia place l'humain et le collectif au cœur de ses missions.
Chez Candia on n'a jamais fini de grandir!
Sodiaal est une coopérative handi-accueillante.
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