Product Manager F/H Recruteur partenaire

En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante, à taille humaine, qui développe depuis plus de 25 ans une suite logicielle SaaS de référence utilisée par les plus grands laboratoires de formulation cosmétique à travers le monde.
Ils sont à la recherche d'un(e) Développeur·se Sénior Front-End Blazor / .NET pour piloter une transformation front-end stratégique : la migration et l'optimisation de modules complexes vers Blazor. Votre rôle sera central pour garantir l'ergonomie et la performance d'applications critiques pour des utilisateurs internationaux.
Vos missions si vous les acceptez :

• Concevoir et développer des composants UI avancés en Blazor Server et WebAssembly.
• Optimiser la performance côté client (rendu, gestion d'état, communication temps réel).
• Définir et promouvoir les standards front : composition de composants, réutilisabilité et styleguide.
• Participer activement à la refonte des modules historiques vers une architecture moderne.
• Collaborer avec les Product Owners pour transformer les besoins métiers en interfaces intuitives.
• Accompagner la montée en compétences de l'équipe sur les bonnes pratiques Blazor.

Et vous ?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur (Bac+5 en informatique).
• Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en développement C# ET sur Blazor.
• Vous avez une première expérience de Lead ou une forte envie d'évoluer vers le management à court terme.
• Vous maîtrisez l'écosystème .NET et avez de solides bases sur Bootstrap.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre goût de l'UX, votre rigueur technique et votre capacité à proposer des solutions élégantes.

Il en faut plus pour vous convaincre ?
Postulez pour en savoir plus !

Depuis 2021, Team.is accompagne les startups, scale-ups et entreprises innovantes, industries de pointe et entreprises de services dans leurs recrutements les plus stratégiques, en France comme à l'international.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.