Chef de secteur - Agences de travail temporaire F/H Recruteur partenaire

Rattaché(e) à la Direction, le/la Responsable de Secteur est garant(e) de la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de l'entreprise sur son périmètre, en pilotant un réseau de 10 à 15 agences de la région Ile de France.

Il/elle assure l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers, le développement de l'activité de travail temporaire et la satisfaction des clients, tout en accompagnant les équipes dans leur montée en compétences.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Pilotage stratégique et financier

• Définir et déployer la stratégie de développement de son secteur dans le respect des orientations du Groupe
• Analyser le marché du travail temporaire, identifier les leviers de croissance et anticiper les risques
• Piloter plusieurs centres de profit : budgets, indicateurs de performance, rentabilité
• Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires à l'atteinte des objectifs

Management des équipes

• Recruter, intégrer et accompagner les managers et collaborateurs de son périmètre
• Organiser, animer et fédérer les équipes autour d'objectifs communs
• Développer les compétences, détecter les potentiels et accompagner les évolutions professionnelles
• Garantir un climat social favorable à l'engagement et à la performance collective

Développement commercial

• Contribuer activement au développement de l'activité travail temporaire sur le secteur
• Prospecter, fidéliser et développer un portefeuille de clients à enjeux (grands comptes, comptes stratégiques)
• Concevoir et négocier des offres commerciales adaptées aux besoins des clients
• Veiller à un haut niveau de qualité de service et de satisfaction client

Représentation et coordination

• Représenter l'entreprise auprès des acteurs économiques et institutionnels du territoire
• Développer des partenariats locaux liés aux enjeux de l'emploi
• Travailler en étroite collaboration avec la Direction et les fonctions supports

• Formation supérieure (commerce, management, gestion ou équivalent)
• Expérience confirmée dans une fonction de management multi-sites, idéalement dans le travail temporaire ou les services BtoB
• Solide culture commerciale et capacité à évoluer dans des environnements exigeants et concurrentiels
• Leadership reconnu, courage managérial et sens de la décision
• Excellentes qualités relationnelles, capacité d'écoute, rigueur et organisation

Cette annonce est proposée par le cabinet Bellevue RH, en charge du process de recrutement pour le compte de son client.

Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de la rénovation tous corps d'état et de la menuiserie sur mesure, spécialisée dans l'aménagement intérieur haut de gamme.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) Business Developer (F/H), dont la mission sera de développer et renforcer les partenariats avec les architectes d'intérieur afin de générer de nouvelles opportunités d'affaires.