Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé RH et paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Sous l'autorité du chef de pôle, le titulaire du poste est chargé de régulariser les droits des agents en matière de cotisations sociales et de retraite. Il est amené à étudier les dossiers relatifs à l'exécution des décisions de juridictions de l'ordre administratif. Il participe à la liquidation de la solde. Le titulaire du poste est aussi chargé d'analyser et de répondre aux recours administratifs préalables obligatoires (RAPO) adressés par les administrés aux comptables publics. Il contribue également à l'étude de certains dossiers d'indus de rémunération tels que les retraites pour invalidité et les demandes de relève de la prescription quadriennale.
Il devra :
Étudier, instruire les dossiers de régularisation de cotisations en paiement avec ordonnancement préalable (PAOP)
Établir des états liquidatifs
Saisir dans CHORUS les demandes de paiements et les titres de perception
Étudier et régulariser les cotisations au fonds de prévoyance militaire
Liquider la solde de certains militaires affectés en outre-mer ainsi que le marin de commerce et faire les déclarations de cotisations
Rédiger les projets de réponse adressés aux administrés dans le cadre des recours administratifs préalables obligatoires (RAPO) contre les titres de perception
Instruire et analyser les dossiers par rapport à l'application de la réglementation
Consulter, dans le logiciel Alliance, les modules RH et Paie
Date de début : 31/08/2026
Description du profil
Rémunérations du personnel civil tous statuts confondus (paie, cotisations) / Gestion des ressources humaines, des carrières et pensions / Compétences Outils CHORUS
Il devra être également curieux, rigoureux et réactif, organisé et méthodique, avoir un esprit d'analyse, savoir travailler en équipe
Salaire et avantages
L'entreprise : Ministère des Armées
Recommandé pour vous


