CHARGE DE MISSION RH - Alternance (H/F) REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS
Paris (75)Alternance / ApprentissageTélétravail partiel
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de mission RH (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Gestion de la communication RH :
Participation à l'élaboration de la Newsletter RH de département
Participation à l'élaboration du Réseau RH
Création du support vidéo RH à destination des opérationnels
Gestion administrative :
Soutien aux gestionnaires RH sur la gestion administrative des agents
Informer, orienter et répondre aux demandes des clients
Suivi des indicateurs de la performance RH :
Présentéisme/absentéisme
Dette de temps
Demandes RH
Conseiller et renseigner les salariés :
Sur les démarches administratives (Attestations, certificats, changement de situation, etc.),
La gestion des comptes de temps,
La règlementation en vigueur,
Soutien aux lignes de métro et RER
Apprentissage Master 2 RH
Connaissance de la gestion des Ressources Humaines (pointage, paie et carrières), Aptitude de travail en équipe,
Qualités relationnelles et de confidentialité,
Sens de l'organisation et capacité d'adaptation,
Esprit de synthèse et d'analyse
Informations complémentaires
Région : Ile de France
Type de contrat : Contrat d'apprentissage (durée déterminée)
Type de poste à distance : Télétravail possible
Site : RATP SIEGE SOCIAL LYBY : 54 QUAI DE LA RAPEE, 75112 PARIS
CSP RH
Localisation : Quai de la Rapée 75012 Paris
Participation à l'élaboration de la Newsletter RH de département
Participation à l'élaboration du Réseau RH
Création du support vidéo RH à destination des opérationnels
Gestion administrative :
Soutien aux gestionnaires RH sur la gestion administrative des agents
Informer, orienter et répondre aux demandes des clients
Suivi des indicateurs de la performance RH :
Présentéisme/absentéisme
Dette de temps
Demandes RH
Conseiller et renseigner les salariés :
Sur les démarches administratives (Attestations, certificats, changement de situation, etc.),
La gestion des comptes de temps,
La règlementation en vigueur,
Soutien aux lignes de métro et RER
Apprentissage Master 2 RH
Connaissance de la gestion des Ressources Humaines (pointage, paie et carrières), Aptitude de travail en équipe,
Qualités relationnelles et de confidentialité,
Sens de l'organisation et capacité d'adaptation,
Esprit de synthèse et d'analyse
Informations complémentaires
Région : Ile de France
Type de contrat : Contrat d'apprentissage (durée déterminée)
Type de poste à distance : Télétravail possible
Site : RATP SIEGE SOCIAL LYBY : 54 QUAI DE LA RAPEE, 75112 PARIS
CSP RH
Localisation : Quai de la Rapée 75012 Paris
L'entreprise : REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS
Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.
Référence : 6a4f8f5fa8013626d3336504
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