Chercheur·euse en Computer Vision & Deep Learning (PhD) [CDI] F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur recherche informatique (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Diplômes :
- Doctorat
- + 4 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Python
- SQL
- architecture
- PostgreSQL
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Rattaché·e directement à l'équipe R&D, votre objectif sera de lever les verrous scientifiques complexes liés au traitement d'images et à la fusion de données multi-sources (géospatiales, imagerie drone et satellitaire, flux ISR, OSINT) afin d'offrir une clarté opérationnelle et une aide à la décision critique en continu sur le champ de bataille.
Dans ce cadre, vos principales missions consistent à :
- Conduire les projets de recherche appliquée : Définir, modéliser et mener les projets de recherche algorithmique axés sur l'analyse, la segmentation, la détection d'objets et la classification d'images complexes (satellitaires et aéroportées).
- Contribuer à la roadmap R&D : Assurer une veille scientifique rigoureuse sur l'état de l'art en deep learning et computer vision, et être force de proposition pour introduire de nouvelles méthodologies produit.
- Entraîner et optimiser les modèles : Développer et réaliser l'entraînement des modèles, en optimisant les frameworks pour garantir un passage en production rapide, fluide et robuste.
- Collaborer en équipe multidisciplinaire : Travailler en interface constante avec les Data Engineers et les développeurs logiciels pour assurer l'interopérabilité des briques technologiques développées.
- Interagir avec le terrain : Collaborer activement avec les utilisateurs finaux et les experts du domaine pour appréhender finement leurs contraintes contextuelles et adapter au mieux les modèles aux réalités du terrain (des déplacements ponctuels sur le terrain opérationnel sont à prévoir).
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+8 (Doctorat / PhD) ou Bac+5 (Master / École d'ingénieurs) spécialisé en Intelligence Artificielle, Deep Learning ou Computer Vision, vous justifiez d'une expérience solide de plusieurs années dans ce domaine.
- Compétences techniques requises :
- Maîtrise approfondie de Python, de la conception algorithmique et des outils de gestion de versions (Git).
- Expertise incontournable en deep learning et maîtrise de la computer vision (idéalement appliquée aux images satellitaires, aéroportées ou drones).
- Expérience pratique des réseaux de neurones avancés (notamment les architectures multimodales et les modèles de type Transformers).
- Connaissance pointue des frameworks de calcul scientifique et de deep learning (PyTorch, Jax / Flax, scikit-learn, Numpy, Numba, Joblib).
- Bonnes notions en gestion de bases de données (notamment SQL / PostgreSQL).
- Un niveau d'anglais courant est indispensable pour évoluer dans cet environnement international (la maîtrise du français n'est pas obligatoire).
- Qualités professionnelles : Vous êtes reconnu·e pour votre fort esprit d'équipe et votre goût pour la réussite collective (partage de connaissances, vulgarisation des choix techniques). Votre autonomie technique s'accompagne d'une grande agilité et d'une flexibilité face aux réorientations rapides propres aux cycles d'innovation d'une startup en hyper-croissance. Enfin, votre curiosité intellectuelle est portée par un esprit pragmatique et le désir profond de voir les résultats concrets de vos algorithmes appliqués immédiatement sur le terrain.
Modalités de candidature
- Type de contrat : CDI à pourvoir le plus tôt possible.
- Lieu : Centre de Paris, avec une charte de télétravail régulier.
- Rémunération & Avantages : Rémunération très attractive selon profil et attribution de BSPCE.
Si vous recherchez un poste alliant prise de responsabilités, challenges technologiques inédits et apprentissage permanent aux côtés des meilleurs talents, ce rôle vous offrira tous les ingrédients pour vous épanouir.
Merci d'envoyer votre dossier de candidature (CV, liste des publications, brevets et travaux scientifiques, liens GitHub et Google Scholar, motivations) sans plus tarder à Adoc Talent Management.
Adoc Talent Management recherche pour son client, une startup DefenseTech d'IA native en pleine phase d'hyper-croissance, un·e Chercheur·euse en Computer Vision & Deep Learning.
Cette organisation agile et de pointe unit l'excellence scientifique en IA de rupture et la rigueur de l'exécution opérationnelle sur le terrain pour façonner l'avenir de la défense globale. Forte de partenariats stratégiques de premier plan et d'une proposition de valeur hautement différenciante, l'entreprise vient de finaliser une levée de fonds en Série A. Elle offre à ses équipes de recherche un accès à des bases de données hétérogènes massives et un environnement technologique unique permettant de tester et de déployer des modèles complexes en production sur des cycles extrêmement courts.
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