
Critères de l'offre
Métiers :
- Conseiller funéraire (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Fécamp (76)
Conditions :
- CDD
- 14 € - 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
À propos de la mission
En tant que Conseiller Funéraire, vous êtes le principal interlocuteur des familles en deuil, guidant avec empathie et professionnalisme l'organisation des obsèques. Vous maîtrisez le catalogue des services funéraires, et conseillez avec bienveillance pour répondre aux besoins spécifiques de chaque famille. Responsable de la coordination de la cérémonie, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes et les différents partenaires pour assurer une expérience soignée et respectueuse.
- Accueillir et accompagner les familles en deuil dans l'organisation des obsèques.
- Proposer des services adaptés tout en respectant les réglementations en vigueur.
- Assurer la gestion des démarches administratives liées aux obsèques.
- Conseiller sur les choix de cérémonies, articles funéraires et modes de sépulture.
- Coordonner l'organisation des cérémonies avec les équipes internes et les prestataires extérieurs.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 14,00 € - 15,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Profil recherché
- Diplôme national de conseiller funéraire exigé
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.
