Ingénieur en Recherche Opérationnelle (H/F) Recruteur partenaire

A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?
Stack Elite, cabinet de recrutement spécialisé dans l'IT recrute un "Ingénieur en Recherche Opérationnelle Confirmé" H/F pour son client, une startup de la logistique située à Paris.
Vous êtes passionné ? Vous êtes curieux ? Vous aimez travailler en équipe ?
N'hésitez pas à envoyer votre candidature.
RO Engineer - Confirmé (FR)
Qui nous sommes
Créé en 2019, notre startup renforce les acteurs logistiques grâce à une technologie innovante d'optimisation de tournées. Notre ambition ? Révolutionner la livraison du "dernier mile" à travers un outil flexible et dynamique spécifiquement conçues pour les opérations logistiques. Outils plus que nécessaire dans une ère ou la demande explose via le E-Commerce !
Grâce à notre solution, les sociétés de transport peuvent optimiser la gestion de leur flotte en temps réel. On leur permet de réduire leur distance de tournées et trajets à vide, tout en améliorant la fiabilité du temps de livraison pour leurs clients. Par ailleurs, les avantages de notre solution permettent également une approche logistique plus durable et eco-friendly de par l'optimisation des trajets.
Nous rejoindre signifie aussi faire partie d'une groupe de gens passionnés, dans lequel chaque avis compte et ou les succès sont partagés !
Mission
- Vous intégrez une équipe d'ingénieurs en recherche opérationnelle qui produit les briques clés de notre avancée technologique
- Vous prenez en autonomie la conception, le développement et la maintenance de code de haute qualité (Rust / Golang)
- Vous contribuez activement à la R&D et à notre force d'innovation : modélisation, choix algorithmiques, prototypage et industrialisation
- Vous concevez nos API et solvers pour offrir à nos clients la solution d'optimisation la plus adaptée à leurs besoins
- Vous participez aux revues de code et aux décisions techniques
Objectifs visés
- Contribuer au produit dès les premières semaines
- Maîtriser et appliquer les guidelines, et assimiler le process de développement d'ici la fin du 1er mois
- Livrer en autonomie une fonctionnalité significative en Rust ou Golang d'ici la fin du 2ème mois
- Contribuer en autonomie à un périmètre technique (composant, solver ou API) d'ici la fin de la période d'essai
- Contribuer aux revues de code et challenger les choix de conception de l'équipe
- Savoir identifier, formuler et débloquer les sujets complexes, et faire monter l'équipe en compétence sur votre périmètre
Compétences
Hard Skills
- 3 à 7 ans d'expérience en développement, idéalement sur des problématiques d'optimisation / recherche opérationnelle
- Formation :
- Master 2 en Recherche Opérationnelle
- Doctorat en Recherche Opérationnelle
- Du code déjà publié et/ou déployé en production, dont vous avez assuré la qualité et la maintenance
- Solide maîtrise d'au moins un langage compilé (Rust ou Golang ; expérience C++/Java appréciée, appétence pour Rust requise)
- Bonnes connaissances en modélisation et algorithmes d'optimisation (VRP, programmation linéaire/MILP, métaheuristiques, solvers)
- Maîtrise du software design et des bonnes pratiques d'ingénierie (tests, CI, revue de code)
- Expérience de la R&D appliquée et du passage de la recherche à la production
- Pratique confirmée du développement agile
Soft Skills
- Honnêteté
- Volonté
- Resilience
- Empathie et esprit d'équipe
Conditions
- Salaire prévu : 45 - 65k, ouvert selon profil
- Bureaux parisiens dans un quartier dynamique (Saint-Lazare)
- Travail en remote partiel possible (2 à 3 jours / semaine)
- Carte Swile
- Afterworks réguliers
Process de Recrutement
Le Recrutement se déroule en 3 étapes:
- Premier contact téléphonique avec le manager
- Test technique avec Manager & Co-fondateur
- Le Welcome: entretien final avec l'un des autres fondateurs