Animateur(trice)/Fomateur(trice) Anglais (H/F) CFA CFPPA DE LA GIRONDE
Blanquefort (33)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+3
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Enseignement
- Permis B
Lieux :
- Blanquefort (33)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Environnement professionnel / contexte du poste :
Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous interviendrez auprès d'un public d'apprentis dans les formations suivantes : du niveau III au niveau V Prefo
Lieux d'exercices : vous exercerez vos fonctions sur les sites de Blanquefort et de la Tour Blanche.
Missions à exercer / Objectifs :
- Dispenser des séances de formation auprès de nos divers publics en présentiel et/ou en distanciel
- Préparer la mise en œuvre des actions de formation (supports pédagogiques, méthodes pédagogiques).
- Animer les actions de formation (animation, évaluation.).
- Suivre les actions de formation (accompagnement des apprenants, visite entreprise.).
- Activités complémentaires : jury d'examen, préparation éventuelle de sujet d'examen et correction, implication
dans les projets de l'équipe pédagogique, participation aux Journées Portes ouvertes.
Profils et Compétences recherchés :
Compétences techniques :
- Maîtrise approfondie de la langue anglaise (grammaire, vocabulaire, phonétique, registres).
- Connaissance des méthodes d'enseignement des langues.
- Familiarité avec le CECRL et les niveaux A1-C2.
- Connaissance des certifications (TOEIC, TOEFL, IELTS, Cambridge).
- Maîtrise des outils numériques et plateformes pédagogiques (visioconférence, LMS, outils interactifs).
- Capacité à créer des supports pédagogiques variés (documents authentiques, activités orales, exercices).
Savoirs faire :
- Évaluer le niveau et les besoins des apprenants.
- Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées aux objectifs et publics.
- Adapter son enseignement à différents contextes (individuel, groupe, entreprise).
- Favoriser la participation et la mise en pratique de l'oral.
- Gérer la progression et le rythme d'apprentissage.
- Donner un feedback constructif et assurer un suivi régulier.
- Résoudre efficacement les difficultés d'apprentissage.
Savoirs-être :
- Pédagogie, patience, écoute.
- Capacité à mettre en confiance et à motiver les apprenants.
- Communication bienveillante et claire.
- Adaptabilité et flexibilité.
- Créativité dans l'animation et les activités.
- Professionnalisme, organisation, fiabilité.
- Attitude positive, encourageante et respectueuse
Formation/ expérience :
- Formation bac +3 à 5 en Lettres modernes/anglais
- Une expérience professionnelle de 2 ans minimum
Conditions de l'emploi :
- Agent contractuel sur budget d'établissement.
- Contrat de 12 mois à temps complet à 100% (sur la base de 1607h par an)
Rémunération :
- Salaire brut mensuel pour un temps complet selon diplômes et expérience : 2505€ (primes comprises)
Prise de poste :
- Poste à pourvoir en septembre 2026
- Accompagnement et Tutorat à la prise de fonction
Démarche de recrutement :
- Envoi des candidatures (lettre de motivation + CV)
- Pré-sélection des candidatures
- Entretien des candidats sur convocation
Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous interviendrez auprès d'un public d'apprentis dans les formations suivantes : du niveau III au niveau V Prefo
Lieux d'exercices : vous exercerez vos fonctions sur les sites de Blanquefort et de la Tour Blanche.
Missions à exercer / Objectifs :
- Dispenser des séances de formation auprès de nos divers publics en présentiel et/ou en distanciel
- Préparer la mise en œuvre des actions de formation (supports pédagogiques, méthodes pédagogiques).
- Animer les actions de formation (animation, évaluation.).
- Suivre les actions de formation (accompagnement des apprenants, visite entreprise.).
- Activités complémentaires : jury d'examen, préparation éventuelle de sujet d'examen et correction, implication
dans les projets de l'équipe pédagogique, participation aux Journées Portes ouvertes.
Profils et Compétences recherchés :
Compétences techniques :
- Maîtrise approfondie de la langue anglaise (grammaire, vocabulaire, phonétique, registres).
- Connaissance des méthodes d'enseignement des langues.
- Familiarité avec le CECRL et les niveaux A1-C2.
- Connaissance des certifications (TOEIC, TOEFL, IELTS, Cambridge).
- Maîtrise des outils numériques et plateformes pédagogiques (visioconférence, LMS, outils interactifs).
- Capacité à créer des supports pédagogiques variés (documents authentiques, activités orales, exercices).
Savoirs faire :
- Évaluer le niveau et les besoins des apprenants.
- Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées aux objectifs et publics.
- Adapter son enseignement à différents contextes (individuel, groupe, entreprise).
- Favoriser la participation et la mise en pratique de l'oral.
- Gérer la progression et le rythme d'apprentissage.
- Donner un feedback constructif et assurer un suivi régulier.
- Résoudre efficacement les difficultés d'apprentissage.
Savoirs-être :
- Pédagogie, patience, écoute.
- Capacité à mettre en confiance et à motiver les apprenants.
- Communication bienveillante et claire.
- Adaptabilité et flexibilité.
- Créativité dans l'animation et les activités.
- Professionnalisme, organisation, fiabilité.
- Attitude positive, encourageante et respectueuse
Formation/ expérience :
- Formation bac +3 à 5 en Lettres modernes/anglais
- Une expérience professionnelle de 2 ans minimum
Conditions de l'emploi :
- Agent contractuel sur budget d'établissement.
- Contrat de 12 mois à temps complet à 100% (sur la base de 1607h par an)
Rémunération :
- Salaire brut mensuel pour un temps complet selon diplômes et expérience : 2505€ (primes comprises)
Prise de poste :
- Poste à pourvoir en septembre 2026
- Accompagnement et Tutorat à la prise de fonction
Démarche de recrutement :
- Envoi des candidatures (lettre de motivation + CV)
- Pré-sélection des candidatures
- Entretien des candidats sur convocation
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros à 2505.0 Euros sur 12 mois
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
CSE
Référence : 210BYTK
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