
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Transformation Digitale (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Bac+5, type DEA - DESS
- + 2 diplômes
Lieux :
- Le Bouscat (33)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) directement à la Direction Générale et membre permanent du Comité de Direction (CODIR), vous encadrez une équipe de trois collaboratrices.
Au-delà des missions traditionnelles d'un Responsable Administratif et Financier, vous jouez un rôle central dans la structuration des processus du groupe, l'exploitation de la donnée et l'intégration des outils numériques et d'intelligence artificielle au service de la performance opérationnelle. Le pôle Finance & Support constitue un véritable centre de services interne au bénéfice des différentes filiales du groupe.
- Élaborer et piloter les budgets, prévisionnels et plans de trésorerie.
- Superviser la comptabilité générale, analytique, clients et fournisseurs.
- Produire le reporting mensuel à destination de la Direction et du CODIR.
- Mettre en place et faire évoluer les indicateurs de performance du groupe.
- Assurer les relations avec les banques, commissaires aux comptes, assurances et organismes administratifs.
- Garantir la conformité réglementaire et la qualité des processus administratifs.
- Cartographier, formaliser et optimiser les processus administratifs, financiers et opérationnels.
- Accompagner les équipes dans la standardisation des méthodes de travail.
- Identifier les gains de productivité et les leviers d'automatisation.
- Piloter les projets transverses d'amélioration continue.
- Définir et mettre en œuvre la feuille de route digitale du groupe.
- Identifier les opportunités offertes par l'intelligence artificielle dans les fonctions support et les activités opérationnelles.
- Structurer la gouvernance de la donnée et fiabiliser les flux d'information.
- Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils.
- Participer aux choix des logiciels métiers, ERP, outils BI et solutions collaboratives.
- Développer une culture de la donnée au sein du groupe.
- Accompagner les Responsables d'Affaires dans le pilotage économique de leurs activités.
- Produire des analyses de rentabilité par chantier, activité ou filiale.
- Contribuer à l'amélioration des outils de gestion et de suivi opérationnel.
Description du profil
- Solides compétences en finance, comptabilité et contrôle de gestion.
- Maîtrise avancée d'Excel, Power Query et Power BI.
- Bonne compréhension des ERP, logiciels métiers et outils collaboratifs.
- Expérience dans la mise en place ou l'optimisation de processus.
- Intérêt marqué pour les technologies d'automatisation, l'analyse de données et l'intelligence artificielle.
- Capacité à piloter des projets transverses et à accompagner le changement.
- Leadership et capacité à fédérer.
- Esprit d'analyse et sens de la synthèse.
- Curiosité intellectuelle et goût pour l'innovation.
- Sens du service et orientation résultats.
- Autonomie, rigueur et pragmatisme.
- Force de proposition et capacité à transformer les idées en solutions concrètes.
L'entreprise : GROUPE K2 ENERGIES
K2 Energies est une entreprise Bordelaise spécialisée dans les travaux de construction/rénovation dans les domaines du génie climatique et génie électrique.
Sa vocation est de fournir aux donneurs d'ordre de la rénovation une prestation fiable et performante 'de bout en bout' et répondant aux attentes de leurs clients en matière de confort thermique et d'efficacité énergétique.
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