DevSecOps F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- DevOps (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
Compétences :
- Bash
- Gitlab
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vous rejoindrez une équipe dynamique pour contribuer à l'industrialisation des processus DevSecOps au sein d'une organisation innovante.
Missions principales :
- Industrialiser les livraisons en mettant en place des pipelines CI/CD robustes.
- Intégrer la sécurité dès la conception des applications (Security by Design).
- Automatiser l'infrastructure grâce à l'IaC (Infrastructure as Code).
- Assurer le monitoring, l'observabilité et la performance des systèmes.
- Favoriser la résilience et l'amélioration continue des process.
- Diffuser la culture DevSecOps au sein des équipes.
Environnement technique :
- Cloud & Infra : AWS (ECS Fargate, Lambda, S3, DynamoDB, Aurora, CloudFront, CloudWatch, IAM, KMS, SecretsManager, EventBridge, SQS, SNS)
- CI/CD : GitLab, GitLab CI, SonarQube, Checkmarx
- IaC & scripting : Terraform, Bash/Shell, Python, JavaScript/TypeScript
- Bases de données : PostgreSQL, DynamoDB
Modalités :
- Localisation : Bordeaux (33000)
- Télétravail partiel possible.
Nous recherchons un professionnel passionné par la sécurité et l'automatisation des infrastructures IT.
Expérience :
- Expérience dans le domaine DevSecOps ou l'administration système.
Formation :
- Formation technique supérieure appréciée.
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils AWS, GitLab CI, SonarQube, Checkmarx.
- Connaissance de Terraform, scripting Bash/Shell, Python, JavaScript/TypeScript.
- Sensibilité aux problématiques de sécurité.
Soft skills :
- Esprit d'équipe, capacité à diffuser une culture DevSecOps.
- Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation.
Soors est une société spécialisée dans le recrutement et l'accompagnement de talents dans le secteur du numérique et de l'IT. Notre équipe met en avant l'innovation, la proximité avec les candidats et la confidentialité des missions pour répondre aux besoins des grandes entreprises et des start-ups. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la diversité et l'excellence technique, tout en offrant un environnement stimulant et respectueux.
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