Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile Recruteur partenaire
Seilhan (31)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier automobile (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Automobile
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- sécurité
- Permis B
Lieux :
- Seilhan (31)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
*** PRISE DE POSTE IMMEDIATE & FORMATION EN INTERNE***
Description du poste
Missions principales :
* Superviser et organiser les activités de l'atelier.
* Gérer une équipe et assurer la qualité des services.
* Optimiser les processus pour garantir un service rapide et efficace.
* Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène.
Responsabilités :
* Planification des tâches et gestion des ressources.
* Formation et encadrement des équipes.
* Collaboration avec les autres services (logistique, qualité, etc.).
Profil recherché
* Expérience : 2 ans minimum en gestion d'atelier ou poste similaire.
* Compétences techniques : Maîtrise des outils de gestion de production. Connaissance des normes qualité et sécurité.
* Compétences comportementales : Leadership et capacité à manager une équipe. Réactivité et sens de l'organisation.
* Bon relationnel et esprit d'équipe.
Avantages et conditions attractives
Salaire : Selon vos expériences & compétences
Avantages :
* Possibilités d'évolution de carrière.
* Environnement de travail dynamique.
Informations pratiques
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée).
Lieu de travail : Seilhan
Date de prise de poste : À convenir ou dès que possible
Description du poste
Missions principales :
* Superviser et organiser les activités de l'atelier.
* Gérer une équipe et assurer la qualité des services.
* Optimiser les processus pour garantir un service rapide et efficace.
* Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène.
Responsabilités :
* Planification des tâches et gestion des ressources.
* Formation et encadrement des équipes.
* Collaboration avec les autres services (logistique, qualité, etc.).
Profil recherché
* Expérience : 2 ans minimum en gestion d'atelier ou poste similaire.
* Compétences techniques : Maîtrise des outils de gestion de production. Connaissance des normes qualité et sécurité.
* Compétences comportementales : Leadership et capacité à manager une équipe. Réactivité et sens de l'organisation.
* Bon relationnel et esprit d'équipe.
Avantages et conditions attractives
Salaire : Selon vos expériences & compétences
Avantages :
* Possibilités d'évolution de carrière.
* Environnement de travail dynamique.
Informations pratiques
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée).
Lieu de travail : Seilhan
Date de prise de poste : À convenir ou dès que possible
Référence : 209RBLB
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