- Responsable Filiale France - Equipements pour l'arboriculture F/H Recruteur partenaire

Rattaché à la direction du groupe à l'international, vous pilotez la filiale comme un centre de profit avec une double posture : commerciale et entrepreneuriale.
Vos missions principales seront de :
- Définir et déployer le plan d'action commercial sur le marché français (viticulture, arboriculture, élevage).
- Animer le portefeuille clients existant, négocier les accords majeurs et développer de nouveaux comptes stratégiques.
- Représenter la marque lors des grands événements et salons sectoriels (notamment le Vinitech).
- Assurer une veille concurrentielle pour adapter en continu l'offre aux spécificités du marché français.
- Manager, accompagner et structurer l'équipe locale (8 personnes, dont 4 commerciaux) pour développer les compétences et maintenir une forte cohésion.
- Superviser les opérations en coordination étroite avec les services logistiques et de production du siège.
- Assurer la gestion budgétaire de la filiale (prévisions de ventes, marges, stocks, dépenses opérationnelles).
- Maintenir une communication fluide et un reporting structuré auprès de la direction du groupe.Rémunération 58-68K € fixe sur 12 mois + variable sur objectifs annuels 12K €. Voiture de fonction.
Prêt(e) à relever un défi industriel qui a du sens ? Postulez maintenant, on en discute !
PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Votre candidature sera examinée avec soin par Jeanne SPIELMANN et son consultant Philippe CARASTAMATIS, qui vous tiendront régulièrement informé(e) de l'avancement du processus. Nous nous engageons à vous offrir un suivi clair et attentif à chaque étape.

Expertise :
Au moins 5 ans d'expérience en gestion de centre de profit et développement commercial et une première expérience en management.
Expérience dans le secteur agricole (une connaissance du milieu viticole et/ou de l'arboriculture serait un plus).
Anglais courant indispensable.
Le Portugais est un plus.
Traits de personnalité distinctifs :
Capacité naturelle à embarquer, structurer et fédérer une équipe de proximité.
Pragmatisme, sens de l'écoute et ancrage terrain.
Force morale et adaptabilité pour piloter l'activité dans un contexte de marché en mutation.

Prenez la direction d'une filiale à taille humaine adossée à un groupe international, leader européen dans la conception d'équipements et structures durables en bois, pour le monde agricole et viticole. Dans le cadre d'un futur départ à la retraite, la filiale française recrute son Responsable France pour piloter l'activité et assurer le lien opérationnel avec le siège.
LOCALISATION : Poste basé à Bordeaux + déplacements (20-30% du temps)