Mission de mécénat de compétences : Chargé du développement du bénévolat et du mécénat de compétences (Paris 75007) Tous Bénévoles

Mission proposée par Association Valentin HAÜY au service des aveugles et des malvoyants - Siège
Informations complémentaires
L'Association Valentin Haüy reconnue d'utilité publique en 1891, a pour vocation d'aider les personnes aveugles et malvoyantes à sortir de leur isolement, à leur apporter les moyens de mener une vie aussi normale et autonome que possible.
Fondée sur le bénévolat, l'Association compte plus de 3500 bénévoles qui constituent une de ses ressources majeures et jouent un rôle clé dans son fonctionnement, principalement au sein de ses 63 comités, mais aussi en son siège parisien (qui regroupe une centaine de bénévoles).
Pour plus d'informations sur l'Association, voir : http://www.avh.asso.fr.
L'association recherche un chargé du développement du bénévolat dont l'objectif principal est de rechercher les bénévoles qui contribuent à la réalisation de ses activités et de ses projets.
la mission :Gérer les recherches des bénévoles et mécénats de compétences du siège : recueillir les besoins des services, élaborer les fiches de mission, publier les annonces de recherche, traiter les candidatures (qualification, réponses, entretiens), veiller à recueillir les documents pré-mission (notamment conventions de mécénat)Apporter un support aux comités dans leurs actions de recherche de bénévoles (notamment recherche de Présidents et Trésoriers) et mécénats de compétences : proposer des fiches de mission, traiter les candidaturesGérer les candidatures spontanées de bénévolat concernant le siège et les comités
Et plus généralement, en lien avec la bénévole responsable du service, faire progresser l'AVH dans la gestion des ressources humaines bénévoles au siège ou dans les comités (veille sur les canaux de recrutement, mise au point de process, recrutement plus pro-actif …)

Compétences et savoir-être
Les relations humaines sont au cœur de la mission, riche en communications, internes à l'Association - services du siège, comités, bénévoles -, et externes - candidats au bénévolat, entreprises, plateformes de médiation associations-bénévoles.
Les qualités requises sont les suivantes :Goût pour le relationnel, empathie, écoute,Capacité à développer un réseau,Communication écrite professionnelle (rédaction de mails, de fiches de mission),Sens de la rigueur et de l'organisation,Disponibilité demandée
Plein ou temps ou temps partiel

Tous Bénévoles est une association caritative qui publie des offres de bénévolat dans tous types d'activité.

Les postes proposés sont des missions bénévoles et ne sont donc pas rémunérés.