DIRECTEUR DEVELOPPEMENT RESEAUX DE DISTRIBUTION H/F Lir RH Tribu
Paris (75)CDITélétravail partiel
Il y a 3 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur Développement (Promotion) (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 3 diplômes
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez une Business Unit stratégique dédiée au sourcing de véhicules auprès des grands réseaux de distribution.
Votre objectif : sécuriser, développer et optimiser les flux d'approvisionnement tout en garantissant performance économique et qualité des partenariats.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Définir et déployer une stratégie de développement commerciale ambitieuse
- Développer des partenariats grands comptes avec les principaux groupes de distribution
- Piloter la négociation d'accords-cadres stratégiques
- Manager et faire grandir une équipe commerciale terrain
- Analyser les performances (ventes, marges, volumes) et ajuster les leviers de croissance
- Structurer et optimiser les process (reporting, suivi clients, qualité opérationnelle)
- Collaborer étroitement avec des équipes transverses (pricing, data, opérations…)
Vous êtes au cœur du réacteur business, avec une vision globale et un rôle décisionnaire.
Votre objectif : sécuriser, développer et optimiser les flux d'approvisionnement tout en garantissant performance économique et qualité des partenariats.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Définir et déployer une stratégie de développement commerciale ambitieuse
- Développer des partenariats grands comptes avec les principaux groupes de distribution
- Piloter la négociation d'accords-cadres stratégiques
- Manager et faire grandir une équipe commerciale terrain
- Analyser les performances (ventes, marges, volumes) et ajuster les leviers de croissance
- Structurer et optimiser les process (reporting, suivi clients, qualité opérationnelle)
- Collaborer étroitement avec des équipes transverses (pricing, data, opérations…)
Vous êtes au cœur du réacteur business, avec une vision globale et un rôle décisionnaire.
Description du profil
Vous êtes un(e) leader business avant tout :
- Expérience confirmée en développement commercial B2B (idéalement secteur auto ou proche)
- Forte capacité à négocier, convaincre et conclure
- Expérience en management d'équipes commerciales multisites
- Vision stratégique + culture du résultat
- À l'aise avec les environnements dynamiques, exigeants et en transformation
Vos atouts :
- Leadership naturel et sens du collectif
- Esprit entrepreneurial
- Goût du terrain et des challenges
- Capacité à structurer et faire grandir une activité
- Expérience confirmée en développement commercial B2B (idéalement secteur auto ou proche)
- Forte capacité à négocier, convaincre et conclure
- Expérience en management d'équipes commerciales multisites
- Vision stratégique + culture du résultat
- À l'aise avec les environnements dynamiques, exigeants et en transformation
Vos atouts :
- Leadership naturel et sens du collectif
- Esprit entrepreneurial
- Goût du terrain et des challenges
- Capacité à structurer et faire grandir une activité
Salaire et avantages
Pourquoi ce poste va vous plaire
- Un rôle clé avec un réel impact business
- Une large autonomie dans vos décisions
- Un environnement stimulant, orienté performance
- Des perspectives d'évolution fortes
- Un package attractif à la hauteur des enjeux
Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, ce poste est ouvert à toutes et tous.
Chaque candidature sera étudiée en toute confidentialité avec attention et fera l'objet d'une réponse, positive ou négative.
Si votre candidature est retenue, Olivia ou Mélanie vous contactera pour un entretien en visioconférence ou en présentiel.
Idéalement basé(e) à Paris ou Nantes, ce poste reste ouvert à toute localisation en France selon votre organisation.
- Un rôle clé avec un réel impact business
- Une large autonomie dans vos décisions
- Un environnement stimulant, orienté performance
- Des perspectives d'évolution fortes
- Un package attractif à la hauteur des enjeux
Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, ce poste est ouvert à toutes et tous.
Chaque candidature sera étudiée en toute confidentialité avec attention et fera l'objet d'une réponse, positive ou négative.
Si votre candidature est retenue, Olivia ou Mélanie vous contactera pour un entretien en visioconférence ou en présentiel.
Idéalement basé(e) à Paris ou Nantes, ce poste reste ouvert à toute localisation en France selon votre organisation.
L'entreprise : Lir RH Tribu
Et si vous preniez les rênes d'une activité stratégique au cœur d'un marché en pleine transformation ?
Nous accompagnons un acteur majeur du secteur automobile B2B dans le recrutement de son/sa futur(e) directeur(trice) du développement réseaux de distribution .
Un poste clé, à fort impact, mêlant stratégie, développement commercial et management.
Nous accompagnons un acteur majeur du secteur automobile B2B dans le recrutement de son/sa futur(e) directeur(trice) du développement réseaux de distribution .
Un poste clé, à fort impact, mêlant stratégie, développement commercial et management.
Référence : 66fc7b4c-2d4e-4763-94f8-ca12586b6cab
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