Aide-soignant de nuit (H/F) IRSA
Ambarès-et-Lagrave (33)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Aide operatoire
Lieux :
- Ambarès-et-Lagrave (33)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
L'Irsa recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (105 places en internat et semi-internat et 101 places en SESSAD) :
1 AIDE-SOIGNANT de Nuit (H/F)
CDD - Temps plein
Poste à pourvoir du 20/08/2026 au 23/07/2027
Conditions CCNT 1966
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du chef de service compétent - par délégation du directeur d'établissement, l'aide-soignant(e) de nuit assure une veille active des jeunes internes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du jeune et les consignes institutionnelles. Il (elle) garantit les conditions de repos du jeune en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il (elle) assure la surveillance des locaux et des équipements et en garantit la sécurité. Il (elle) assure une fonction de relais nuit-jour en transmettant les informations nécessaires à ses collègues.
L'aide-soignant(e) intervient auprès de jeunes entre 0 et 20 ans présentant une déficience visuelle avec ou sans handicaps associés.
Le profil :
Titulaire d'un niveau 4 (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant), l'aide soignant(e) de nuit (H/F) bénéficie idéalement d'une première expérience dans le secteur du handicap.
Il (elle) sait dispenser des soins d'hygiène et de confort et aider ses collègues en cas de besoin. Il (elle) sait assurer des transmissions auprès des équipes.
Il (elle) a le sens du travail en équipe et de l'organisation.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
1 AIDE-SOIGNANT de Nuit (H/F)
CDD - Temps plein
Poste à pourvoir du 20/08/2026 au 23/07/2027
Conditions CCNT 1966
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du chef de service compétent - par délégation du directeur d'établissement, l'aide-soignant(e) de nuit assure une veille active des jeunes internes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du jeune et les consignes institutionnelles. Il (elle) garantit les conditions de repos du jeune en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il (elle) assure la surveillance des locaux et des équipements et en garantit la sécurité. Il (elle) assure une fonction de relais nuit-jour en transmettant les informations nécessaires à ses collègues.
L'aide-soignant(e) intervient auprès de jeunes entre 0 et 20 ans présentant une déficience visuelle avec ou sans handicaps associés.
Le profil :
Titulaire d'un niveau 4 (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant), l'aide soignant(e) de nuit (H/F) bénéficie idéalement d'une première expérience dans le secteur du handicap.
Il (elle) sait dispenser des soins d'hygiène et de confort et aider ses collègues en cas de besoin. Il (elle) sait assurer des transmissions auprès des équipes.
Il (elle) a le sens du travail en équipe et de l'organisation.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Durée du contrat : 11 mois
Salaire et avantages
Horaire de 13.58 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
CSE
Référence : 207GFPV
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