Responsable de sites H/F (H/F) ADOMA
Nogent-sur-Oise (60)CDD
À partir de 30 000 € par an
Hier sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de site (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Nogent-sur-Oise (60)
Conditions :
- CDD
- À partir de 30 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
Une mission d'intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés de la Directrice Territoriale Adjointe et avec une équipe composée de 6 Responsables de Résidence, vous avez un rôle opérationnel et hiérarchique. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes le garant de l'équilibre financier et de la bonne gestion des résidences sur un périmètre composé de 1 259 logements.
En tant que Responsable de Sites, agir concrètement pour l'intérêt général c'est notamment.
Garantir :
- Le management, recrutement, l'organisation et le contrôle de l'activité de l'équipe ;
- La réalisation des objectifs de votre secteur en matière de gestion locative : taux d'occupation, impayés, satisfaction clientèle, imputation locative, préavis, etc. ;
- Le suivi administratif de l'activité au travers du suivi budgétaire, des indicateurs et du reporting ;
Favoriser :
- L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ;
Veiller :
- A la qualité du service et de la communication auprès des résidents, en appui des responsables de résidence, dans toutes les actions menées au sein du secteur d'affectation ;
- A la sécurité des biens et des personnes, au bon fonctionnement des organes de sécurité des sites et alerter en cas de dysfonctionnement.
Le Responsable de Sites est un manager de proximité occupant des missions au cœur de l'activité d'Adoma, tout en garantissant le suivi des indicateurs économiques (taux d'occupation, taux d'impayés).
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus :
- Un diplôme de niveau Bac +2/3 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale.
- Une première expérience en gestion locative, ainsi qu'une expérience managériale.
- Une connaissance des aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social.
- Une appétence pour la gestion et un sens du service client développé
Postulez !
Lieu : poste basé à Nogent sur Oise (60)
Rejoindre Adoma,
C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE
C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante
Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :
1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
Votre rémunération :
De 30K€ à 33K€ selon profil et expérience
Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité.
CDD 2 MOIS RENOUVELABLE
Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés de la Directrice Territoriale Adjointe et avec une équipe composée de 6 Responsables de Résidence, vous avez un rôle opérationnel et hiérarchique. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes le garant de l'équilibre financier et de la bonne gestion des résidences sur un périmètre composé de 1 259 logements.
En tant que Responsable de Sites, agir concrètement pour l'intérêt général c'est notamment.
Garantir :
- Le management, recrutement, l'organisation et le contrôle de l'activité de l'équipe ;
- La réalisation des objectifs de votre secteur en matière de gestion locative : taux d'occupation, impayés, satisfaction clientèle, imputation locative, préavis, etc. ;
- Le suivi administratif de l'activité au travers du suivi budgétaire, des indicateurs et du reporting ;
Favoriser :
- L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ;
Veiller :
- A la qualité du service et de la communication auprès des résidents, en appui des responsables de résidence, dans toutes les actions menées au sein du secteur d'affectation ;
- A la sécurité des biens et des personnes, au bon fonctionnement des organes de sécurité des sites et alerter en cas de dysfonctionnement.
Le Responsable de Sites est un manager de proximité occupant des missions au cœur de l'activité d'Adoma, tout en garantissant le suivi des indicateurs économiques (taux d'occupation, taux d'impayés).
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus :
- Un diplôme de niveau Bac +2/3 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale.
- Une première expérience en gestion locative, ainsi qu'une expérience managériale.
- Une connaissance des aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social.
- Une appétence pour la gestion et un sens du service client développé
Postulez !
Lieu : poste basé à Nogent sur Oise (60)
Rejoindre Adoma,
C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE
C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante
Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :
1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
Votre rémunération :
De 30K€ à 33K€ selon profil et expérience
Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité.
CDD 2 MOIS RENOUVELABLE
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 13.0 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 207HGWS
Recommandé pour vous

Paris (75)Intérim Il y a 21 jours

Paris (75)Intérim Il y a 21 jours

Paris (75)Intérim Il y a 20 jours