Un/Une Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) INSTITUT DON BOSCO

Pour son dispositif de Placement Educatif A Domicile (PEAD) qui accompagne des enfants de 0 à 18 ans, nous recrutons :
Un/Une Educateur(trice) Spécialisé(e) H/F
L'éducateur(trice) spécialisé(e) intervient auprès des enfants confiés au service, et de leur famille en complémentarité des autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire (Educateur scolaire, T.I.S.F, Psychologue, C.E.S.F).
Vos missions seront :
- Vous êtes référent du projet d'accompagnement mis en œuvre auprès de l'enfant et sa famille.
- Vous évaluez les besoins et attentes des familles.
- Vous êtes amené à rédiger des rapports, comptes rendus, synthèses en lien avec l'exercice des mesures de placement à domicile qui sont confiées au service.
- Vous assurez en alternance avec d'autres membres de l'équipe l'astreinte du service.
- Vous participez à la Démarche Qualité menée avec l'ensemble des professionnels de l'établissement.
Vos atouts pour réussir :
- Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif.
- Vous appréciez participer à l'élaboration du projet d'accompagnement et à sa mise en œuvre.
- Vous savez travailler en équipe et coordonner votre travail avec les autres fonctions.
- Vous êtes capable de vous appuyer sur le réseau partenarial du territoire.
- Vous possédez une expérience dans le cadre de l'intervention à domicile, du travail avec les familles et de la protection de l'enfance.
- Vous êtes disponible et possédez des capacités d'initiative et de réflexion, un sens des responsabilités, ainsi qu'un engagement dans le projet et les missions du service.
- Vous portez un intérêt pour les modalités d'accompagnement innovantes adaptées aux besoins des enfants et leur environnement
- Enfin, vous êtes titulaire du diplôme de DEES ainsi que du permis B valide obligatoire.
Alors ? Vous venez ?
Nous vous proposons :
- Un emploi en CDD à temps plein
- Basé à Fargues, à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/04/2026.
- Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective).
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires
- Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.
Pour postuler :
- Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 26/0461.
- Vous devrez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois.
- Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.

Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.