Ingénieur(e) HSE ferroviaire F/H Recruteur partenaire

Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine un ingénieur qualité process qui interviendra pour cette mission chez l'un de nos clients acteur du ferroviaire sur Toulouse.

En tant que consultant Reisel sur cette mission, vous aurez pour missions principales :

• Définir et mettre en œuvre et le suivi de la politique SANTÉ SÉCURITÉ de l'entreprise sur les projets caténaires.
• Assurer la conformité réglementaire et veiller à l'application des normes SANTÉ SÉCURITÉ sur les chantiers.
• Réaliser les analyses de risques, les audits sécurité
• Accompagne la ligne managériale sur les PPSPS, les visites managériales de sécurité, les différents outils de reporting, les relations clients
• Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques SANTÉ SÉCURITÉ.
• Participer aux réunions de chantier et collaborer étroitement avec les conducteurs de travaux et sous-traitants.
• Gérer les incidents/accidents, analyser les causes et mettre en place des actions correctives.
• Assurer le reporting SANTÉ SÉCURITÉ auprès de la direction, participer à la préparation de chantiers, ainsi qu' aux appels d'offres
• Participer à la mise à jour documentaire de l'agence
• Mettre à jour, contrôler et diffuser les cartes d'habilitations
• Réaliser des visites de sécurité sur les chantiers

Vous êtes issu d'un Bac+3 à Bac+5 en QHSE, ou équivalent, vous possédez une expérience significative (minimum 3 ans ) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur ferroviaire ou des travaux publics.

Vous avez des connaissances des normes ISO 45001, et de la réglementation sécurité ferroviaire. Votre rigueur, votre pédagogie, sens de l'écoute, votre leadership seront autant d'atouts pour réussir sur cette mission.

Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié.

Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/Rh suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client.

Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde.

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

Le Groupe Reisel est une société de conseil en ingénierie et digital qui intervient sur les secteurs d'avenir : la mobilité, la transition écologique, la santé et l'industrie 4.0. Nous accompagnons nos plus de 100 clients, grands groupes et PME, dans leurs défis pour imaginer et créer le monde de demain !

Reisel, c'est avant tout des femmes et des hommes passionnés par leur métier. Ensemble, nous intervenons sur l'ensemble de la chaine de réalisation d'un projet à forte valeur technologique, de l'expertises techniques aux métiers fonctionnels.

Nous nous sommes développés au cœur de plusieurs régions et pays, terres d'innovations et de grands projets. Notre présence au plus près des acteurs locaux nous garantit une proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Elle nous permet de comprendre les spécificités de chaque tissu économique et d'assurer notre réactivité auprès de nos clients ainsi que la projection de nos collaborateurs.

Se révéler, créer, impacter.

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