Médecin (H/F) IRSA
Ambarès-et-Lagrave (33)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Médecin (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Doctorat
Lieux :
- Ambarès-et-Lagrave (33)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
L'Irsa recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (105 places en internat et semi-internat et 101 places en SESSAD) :
1 MEDECIN GENERALISTE (H/F)
CDI - 0.85 ETP (temps pouvant être partagé entre plusieurs praticiens)
A partir du 18/08/2026
Conditions CCNT 1966
Les dispositifs :
Le CSES est constitué de plusieurs dispositifs :
- Antenne SESSAD Rive Gauche SUD (Gradignan)
- Antenne SESSAD Rive Gauche NORD (Bordeaux-Lac)
- Antenne SESSAD Rive Droite et IES (Ambarès)
- CSES Peyrelongue (Ambarès)
Le 0.85 ETP vacant peut donc être proposé en temps unique ou en temps partagé entre plusieurs praticiens. Le temps de travail est susceptible d'être augmenté.
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du directeur, le médecin (H/F) prévient, diagnostique les pathologies et réalise les soins des usagers (enfants déficients visuels avec ou sans handicaps associés). Il (elle) met en place le recueil et le traitement des informations médicales (via le logiciel AIRMES). Il (elle) peut organiser la prise en charge médicale d'urgence et coordonner les équipes soignantes.
Il (elle) a notamment la responsabilité :
- D'assurer le suivi clinique des usagers et de réaliser les bilans médicaux annuels ;
- De coordonner les actions de soins des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs ;
- De s'assurer de la compréhension et de la volonté de l'usager et/ou de son représentant,
- De participer aux commissions d'admission ;
- De participer aux réunions institutionnelles (construction des projets personnalisés, suivi des projets, réunions de service, etc.) ;
- De coordonner les interventions internes et externes, en concertation avec l'équipe de direction, au regard des moyens disponibles ;
- De participer au développement d'un réseau partenarial favorisant un accompagnement global aux soins des usagers (partenaires libéraux, soins buccodentaires, psychiatrie, neurologie, MPR, dermato, etc.) ;
- De garantir le respect des mesures d'hygiène, de sécurité en vigueur (circuit du médicament, règles d'hygiène, protocoles EPI, etc.) ;
- De participer à la gestion des risques et à l'amélioration continue de la qualité : détermination des protocoles sanitaires, leur application, leur évaluation, la formation des professionnels ;
- De s'assurer du strict respect du secret médical ainsi que de la transmission de l'ensemble des informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement médico-social.
Le profil :
Titulaire du diplôme d'état de Docteur en médecine et inscrit à l'ordre des médecins, il (elle) sait établir un diagnostic et dispenser des soins. Il (elle) sait informer l'usager ou sa famille sur sa pathologie et le traitement.
Il (elle) connaît la psychologie générale de l'enfant, les pathologies spécifiques du public accueilli et les techniques de compensation du handicap.
Il (elle) sait anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique (urgence, conflit, etc.).
Il (elle) sait travailler en équipe pluridisciplinaire.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
1 MEDECIN GENERALISTE (H/F)
CDI - 0.85 ETP (temps pouvant être partagé entre plusieurs praticiens)
A partir du 18/08/2026
Conditions CCNT 1966
Les dispositifs :
Le CSES est constitué de plusieurs dispositifs :
- Antenne SESSAD Rive Gauche SUD (Gradignan)
- Antenne SESSAD Rive Gauche NORD (Bordeaux-Lac)
- Antenne SESSAD Rive Droite et IES (Ambarès)
- CSES Peyrelongue (Ambarès)
Le 0.85 ETP vacant peut donc être proposé en temps unique ou en temps partagé entre plusieurs praticiens. Le temps de travail est susceptible d'être augmenté.
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du directeur, le médecin (H/F) prévient, diagnostique les pathologies et réalise les soins des usagers (enfants déficients visuels avec ou sans handicaps associés). Il (elle) met en place le recueil et le traitement des informations médicales (via le logiciel AIRMES). Il (elle) peut organiser la prise en charge médicale d'urgence et coordonner les équipes soignantes.
Il (elle) a notamment la responsabilité :
- D'assurer le suivi clinique des usagers et de réaliser les bilans médicaux annuels ;
- De coordonner les actions de soins des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs ;
- De s'assurer de la compréhension et de la volonté de l'usager et/ou de son représentant,
- De participer aux commissions d'admission ;
- De participer aux réunions institutionnelles (construction des projets personnalisés, suivi des projets, réunions de service, etc.) ;
- De coordonner les interventions internes et externes, en concertation avec l'équipe de direction, au regard des moyens disponibles ;
- De participer au développement d'un réseau partenarial favorisant un accompagnement global aux soins des usagers (partenaires libéraux, soins buccodentaires, psychiatrie, neurologie, MPR, dermato, etc.) ;
- De garantir le respect des mesures d'hygiène, de sécurité en vigueur (circuit du médicament, règles d'hygiène, protocoles EPI, etc.) ;
- De participer à la gestion des risques et à l'amélioration continue de la qualité : détermination des protocoles sanitaires, leur application, leur évaluation, la formation des professionnels ;
- De s'assurer du strict respect du secret médical ainsi que de la transmission de l'ensemble des informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement médico-social.
Le profil :
Titulaire du diplôme d'état de Docteur en médecine et inscrit à l'ordre des médecins, il (elle) sait établir un diagnostic et dispenser des soins. Il (elle) sait informer l'usager ou sa famille sur sa pathologie et le traitement.
Il (elle) connaît la psychologie générale de l'enfant, les pathologies spécifiques du public accueilli et les techniques de compensation du handicap.
Il (elle) sait anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique (urgence, conflit, etc.).
Il (elle) sait travailler en équipe pluridisciplinaire.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Salaire et avantages
Horaire de 35.22 Euros à 40.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
CSE
Référence : 205DFNM
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