Responsable technique et procédés (F/H) BT2i Group

Partenaire incontournable des grands donneurs d'ordres de l'aéronautique du spatial et de la défense, le groupe Bt2i est structuré autour de ses centres d'excellence spécialisés dans la production et l'assemblage de pièces et sous-ensembles mécaniques et composites complexes.

Fort de 70 années d'expérience, le groupe s'appuie sur le savoir-faire reconnu de plus de 1.000 collaborateurs.

Les techniques déployées sur nos sites sont notamment l'usinage (petite dimension et grande dimension), la chaudronnerie, le traitement de surface, l'assemblage aérostructure et la conception et fabrication d'équipements de cabines métalliques et composites.

Le groupe Bt2i construit un modèle industriel unique et innovant soutenu par :

• Une équipe de direction expérimentée possédant une forte expertise des environnements d'exploitation complexes dans les domaines de haute technologie.
• Une véritable passion pour la gestion d'activités multiformes et sensibles.
• Une solide expérience de programmes d'exécution et d'innovation performants et d'excellence dans des environnements à croissance rapide.

Notre approche managériale repose sur l'accompagnement et la formation continue de nos équipes d'experts dans un contexte de rentabilité. Nous adoptons ainsi une gestion de nos ressources favorisant la performance, l'agilité, la flexibilité ainsi que les synergies au sein du groupe.

Notre ambition est de devenir un partenaire global de nos clients. Pour atteindre cet objectif, nous sommes continuellement à la recherche de personnes à fort potentiel et souhaitant nous aider à définir et à produire la prochaine génération de produits de haute technologie pour les entreprises les plus innovantes du marché.

Le groupe Bt2i se déploie via 2 pôles d'expertise ASD et Cabine et sur 8 sites spécialisés par technologies afin d'offrir un panel complet de capabilités.

C'est dans ce cadre que notre site spécialisé en traitement de surface et CND, BT2I de Mérignac (environ 60 salariés) recherche actuellement un(e) :

Responsable technique et procédés (F/H)

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un Responsable technique et procédés (F/H) pour piloter les équipes techniques et assurer la performance de nos procédés spéciaux. Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans la coordination entre la production, les services supports et les clients.

Missions principales

• Manager les équipes du Bureau Technique, Laboratoire et Essais, et assurer un support technique quotidien.
• Gérer vos propres projets ainsi que ceux de l'équipe, dans le respect des objectifs de budget, délais, qualité et stratégie d'entreprise.
• Assurer l'interface entre les clients, le service commercial et l'ADV, et participer au suivi de la quarantaine avec l'ADV et la qualité produit.
• Piloter l'industrialisation des nouveaux produits, en intégrant les contraintes de rentabilité, de productivité et de qualité (études d'outillages, fiches techniques, gammes, procédés nouveaux).
• Préparer et suivre les audits (NADCAP, audits clients) et garantir la conformité des procédés.
• Déployer et qualifier de nouveaux procédés spéciaux (traitements de surface, peinture, etc.) et accompagner leur mise en œuvre.
• Optimiser les méthodes d'analyse de bains selon les exigences techniques et clients.
• Anticiper et résoudre les dysfonctionnements impactant la production.
• Assurer une veille technique et proposer des axes d'amélioration ou de nouvelles opportunités de marché.

Profil recherché

Vous êtes un(e) ingénieur(e) ou titulaire d'un Master 2 en chimie, avec une solide expérience en traitement de surface et en management technique. Vous aimez travailler en équipe, piloter des projets ambitieux et apporter des solutions concrètes sur le terrain.

Compétences et qualités requises :

• Connaissances approfondies en traitement de surface, lecture de plans, matériaux et analyses chimiques.
• Expérience confirmée en gestion de projet et capacité à prioriser les actions.
• Leadership naturel et aptitude à fédérer une équipe (expérience managériale indispensable)
• Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
• Bonne aisance informatique, notamment sur les ERP et outils de gestion technique.

Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

Si vous pensez vous reconnaitre dans cette annonce, n'hésitez pas à postuler et venir rejoindre vos équipes !