Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Tourisme, Transport de passagers, loisirs
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Compétences :
- Maintenance
- Amélioration continue
Lieux :
- Rouen (76)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, leadeur de la mobilité, cherche un Responsable Maintenance Bus (h/f) pour un grand réseau du Nord-Ouest.
Rattaché au responsable d'une unité opérationnelle, vous prenez en charge le pilotage global de la maintenance d'une flotte de bus au sein d'un environnement technique exigeant et fortement orienté sécurité et performance. Vous encadrez les équipes techniques (maintenance du matériel roulant, carrosserie, systèmes et nettoyage) et supervisez l'activité produite au quotidien, dans le respect des procédures, des délais et des standards qualité.
Dans un contexte de déploiement d'une démarche d'excellence opérationnelle appliquée à la maintenance, vous êtes garant(e) de la sécurité et de la conformité des équipements. Vous veillez à la fiabilité de la planification technique hebdomadaire, adaptez les ressources en fonction de la charge d'activité et validez le recours à des prestataires externes lorsque nécessaire. Vous assurez le suivi de la GMAO, en veillant à la qualité des données renseignées (temps passés, pièces consommées, traçabilité des interventions).
Vous pilotez les chefs d'équipe, anticipez les besoins en effectifs et en compétences, contribuez à la montée en compétences des équipes et animez les rituels de coordination avec les services internes afin de garantir la disponibilité optimale du parc. Acteur clé de la prévention, vous portez au quotidien la politique santé, sécurité et environnement et contribuez à l'amélioration continue des pratiques. Le périmètre pourra évoluer selon votre profil et les enjeux du site.
Rattaché au responsable d'une unité opérationnelle, vous prenez en charge le pilotage global de la maintenance d'une flotte de bus au sein d'un environnement technique exigeant et fortement orienté sécurité et performance. Vous encadrez les équipes techniques (maintenance du matériel roulant, carrosserie, systèmes et nettoyage) et supervisez l'activité produite au quotidien, dans le respect des procédures, des délais et des standards qualité.
Dans un contexte de déploiement d'une démarche d'excellence opérationnelle appliquée à la maintenance, vous êtes garant(e) de la sécurité et de la conformité des équipements. Vous veillez à la fiabilité de la planification technique hebdomadaire, adaptez les ressources en fonction de la charge d'activité et validez le recours à des prestataires externes lorsque nécessaire. Vous assurez le suivi de la GMAO, en veillant à la qualité des données renseignées (temps passés, pièces consommées, traçabilité des interventions).
Vous pilotez les chefs d'équipe, anticipez les besoins en effectifs et en compétences, contribuez à la montée en compétences des équipes et animez les rituels de coordination avec les services internes afin de garantir la disponibilité optimale du parc. Acteur clé de la prévention, vous portez au quotidien la politique santé, sécurité et environnement et contribuez à l'amélioration continue des pratiques. Le périmètre pourra évoluer selon votre profil et les enjeux du site.
Description du profil
Issu d'une formation supérieure en maintenance industrielle ou technique (niveau master ou école d'ingénieur), vous disposez d'une expérience confirmée dans le management d'équipes de maintenance, idéalement dans un environnement industriel ou de transport fortement réglementé. Votre parcours vous a permis de développer une solide expertise technique tout en prenant du recul sur l'organisation, la planification et l'optimisation des processus.
Vous êtes à l'aise avec les démarches d'excellence opérationnelle et d'amélioration continue, que vous appliquez de manière pragmatique et orientés résultats. Structuré, rigoureux et organisé, vous savez piloter une activité complexe en arbitrant les priorités et en anticipant les risques.
Manager de terrain, vous êtes reconnu pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes et à instaurer un climat de travail serein, exigeant et constructif. Votre sens du relationnel facilite la coopération avec les différents services internes et partenaires externes. Force de proposition, vous appréciez les environnements challengeants, avez le goût du collectif et êtes motivé par des missions à fort impact opérationnel.
Vous êtes à l'aise avec les démarches d'excellence opérationnelle et d'amélioration continue, que vous appliquez de manière pragmatique et orientés résultats. Structuré, rigoureux et organisé, vous savez piloter une activité complexe en arbitrant les priorités et en anticipant les risques.
Manager de terrain, vous êtes reconnu pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes et à instaurer un climat de travail serein, exigeant et constructif. Votre sens du relationnel facilite la coopération avec les différents services internes et partenaires externes. Force de proposition, vous appréciez les environnements challengeants, avez le goût du collectif et êtes motivé par des missions à fort impact opérationnel.
Salaire et avantages
Décrit lors de l'entretien
L'entreprise : Talents Executive
Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts).
Référence : EXECUTIVE_73890 27809973
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