
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Gmao
- Maintenance électrique
Lieux :
- Moûtiers (73)
Conditions :
- CDI
- 2 850 € - 3 100 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Responsable maintenance en hôtellerie (h/f) à MOUTIERS. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Responsable de site maintenance bâtiment pour un établissement de très haut standing (F/H)
Vous êtes en charge d'un site hôtelier de luxe entouré de chalets prestigieux au cœur des Alpes. Votre esprit d'équipe et votre sens du service vous permettront de collaborer efficacement avec les équipes en place et de répondre aux attentes du client.
Grâce à l'expertise et à la cohésion de nos équipes, nous faisons la différence en assurant la maintenance, le dépannage, l'optimisation et l'anticipation des éventuels dysfonctionnements des installations.
À propos de la mission
Concrètement, vous :
- Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations : Équipements de production d'eau chaude et de chaleur (chaufferies avec ballons électriques) / Équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC) / Équipements de domotique / Petite plomberie et analyses d'eau pour piscines, SPAs et jacuzzis
- Encadrez un technicien qui vous accompagne au quotidien sur le site.
- Suivez les performances énergétiques des installations, établissez vos diagnostics et réalisez les actions correctives nécessaires en cas de dérive.
- Garantissez le bon suivi de la relation client, rédigez vos comptes-rendus pour assurer la traçabilité de vos interventions et assurez un reporting régulier auprès de votre manager via la GMAO.
- Respectez les engagements contractuels et réglementaires, ainsi que les règles de sécurité, essentielles pour notre client.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 850 € - 3 100 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu'un téléphone portable et tablette
- Des primes paniers ou tickets restaurant,
- Une prime d'intéressement
- Un plan d'épargne entreprise,
- De l'actionnariat salarié,
- Une mutuelle familiale,
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique, ou titulaire d'un Titre Professionnel obtenu dans le cadre d'une reconversion vers nos métiers. Au-delà du diplôme, ce sont avant tout vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui feront la différence.
Vous disposez de solides compétences en maintenance électrotechnique et/ou en analyses d'eau.
Vous détenez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et maîtrisez les outils de GMAO, ainsi que les outils informatiques, notamment sur tablette.
Votre autonomie et votre respect des procédures sont essentiels pour représenter notre société auprès de clients exigeants.
Et si vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans la maintenance de bâtiments, vous correspondez probablement au profil idéal… Il est temps que nos chemins se rencontrent !
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Habilitation électrique BF-HF
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ***** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.
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