Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des Ressources Humaines (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Processus RH
- Relation sociale
Lieux :
- Paris 02 (75)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.
NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.
Nous recrutons pour notre client un responsable des ressources
humaines :
Vos principales missions :
* GESTION RH GROUPE : suivi des contrats, litiges, relations avec les
représentants du personnel et les organismes sociaux.
* RECRUTEMENT : chasse de candidats, animation de relations avec
partenaires et cabinets, conduite de pré-entretiens, coordination de
5 à 6 prestataires externes.
* DÉVELOPPEMENT RH : contribution à la stratégie RH, mise en place
de la politique de rémunération,
* ADMINISTRATION RH : rédaction des contrats, gestion des
entrées/sorties, suivi des onboardings.
* PROJETS TRANSVERSES : participation et force de proposition sur les
initiatives RH du groupe.
Des déplacements ponctuels en région Rhône-Alpes (environ 1
fois/mois, frais pris en charge) sont à prévoir.
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.
NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.
Nous recrutons pour notre client un responsable des ressources
humaines :
Vos principales missions :
* GESTION RH GROUPE : suivi des contrats, litiges, relations avec les
représentants du personnel et les organismes sociaux.
* RECRUTEMENT : chasse de candidats, animation de relations avec
partenaires et cabinets, conduite de pré-entretiens, coordination de
5 à 6 prestataires externes.
* DÉVELOPPEMENT RH : contribution à la stratégie RH, mise en place
de la politique de rémunération,
* ADMINISTRATION RH : rédaction des contrats, gestion des
entrées/sorties, suivi des onboardings.
* PROJETS TRANSVERSES : participation et force de proposition sur les
initiatives RH du groupe.
Des déplacements ponctuels en région Rhône-Alpes (environ 1
fois/mois, frais pris en charge) sont à prévoir.
Description du profil
Profil recherché :
Expérience confirmée sur un périmètre RRH complet.
* Capacité à évoluer dans un environnement en croissance et en
transformation.
* Autonomie, sens de la communication et force de proposition.
* Une expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'audit
serait un plus.
* Maîtrise de la gestion des litiges, relations sociales et
pratiques de recrutement.
* Outils RH : connaissance de Kammi appréciée.
Conditions et avantages :
* RÉMUNÉRATION : 50-55KEUR (jusqu'à 60KEUR selon profil) +
prime de partage de valeur (1-3KEUR)
* AVANTAGES : tickets restaurant (11 EUR), mutuelle haut de gamme (70
% prise en charge), remboursement frais de déplacement
* DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : entre octobre et 1er décembre
Expérience confirmée sur un périmètre RRH complet.
* Capacité à évoluer dans un environnement en croissance et en
transformation.
* Autonomie, sens de la communication et force de proposition.
* Une expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'audit
serait un plus.
* Maîtrise de la gestion des litiges, relations sociales et
pratiques de recrutement.
* Outils RH : connaissance de Kammi appréciée.
Conditions et avantages :
* RÉMUNÉRATION : 50-55KEUR (jusqu'à 60KEUR selon profil) +
prime de partage de valeur (1-3KEUR)
* AVANTAGES : tickets restaurant (11 EUR), mutuelle haut de gamme (70
% prise en charge), remboursement frais de déplacement
* DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : entre octobre et 1er décembre
Salaire et avantages
TR - tt
L'entreprise : Legal & HR Talents
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.
Référence : TALENT_71219 26707553
Recommandé pour vous

Paris 08 (75)CDI Il y a 19 jours

Paris (75)CDI 58 000 € - 60 000 € Il y a 6 jours

Paris (75)CDI 38 000 € - 43 000 € par an Il y a 7 jours