Critères de l'offre
Métiers :
- Mécanicien diéséliste (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Compétences :
- Groupe électrogène
- TP
- Equipements thermiques
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- 2 600 € - 2 900 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Mécanicien / Technicien Moteurs Diesels (H/F)
- Poste basé à Canéjan (33)
- CDI
- Rémunération : 2600 à 2900 EUR brut mensuel (selon profil et expérience)
À propos du poste
Supplay recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le domaine de la sécurité incendie et de la maintenance d'équipements techniques, un Mécanicien / Technicien Moteurs Diesels confirmé (H/F).
Au sein d'une équipe spécialisée et rattaché(e) au Responsable d'agence, vous assurez la maintenance préventive et curative de moteurs diesels (Volvo, Iveco, Clarke) intégrés aux installations de protection incendie.
Vos missions
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des groupes motopompes diesels : entretien courant et périodique.
Effectuer diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques.
Détecter, réparer ou remplacer les pièces défectueuses.
Installer des accessoires et équipements spécifiques.
Intervenir ponctuellement en dépannage chez les clients.
Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur.
Assurer un suivi de la relation client.
Couvrir un périmètre d'intervention sur les départements 16, 17, 23, 24, 33, 79, 86 et 87.
- Poste basé à Canéjan (33)
- CDI
- Rémunération : 2600 à 2900 EUR brut mensuel (selon profil et expérience)
À propos du poste
Supplay recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le domaine de la sécurité incendie et de la maintenance d'équipements techniques, un Mécanicien / Technicien Moteurs Diesels confirmé (H/F).
Au sein d'une équipe spécialisée et rattaché(e) au Responsable d'agence, vous assurez la maintenance préventive et curative de moteurs diesels (Volvo, Iveco, Clarke) intégrés aux installations de protection incendie.
Vos missions
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des groupes motopompes diesels : entretien courant et périodique.
Effectuer diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques.
Détecter, réparer ou remplacer les pièces défectueuses.
Installer des accessoires et équipements spécifiques.
Intervenir ponctuellement en dépannage chez les clients.
Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur.
Assurer un suivi de la relation client.
Couvrir un périmètre d'intervention sur les départements 16, 17, 23, 24, 33, 79, 86 et 87.
Description du profil
Profil recherché
Formation de type CAP/BAC Pro à BTS Maintenance (véhicules, engins agricoles, TP, groupes électrogènes ou équipements thermiques).
Expérience confirmée en maintenance de moteurs diesels.
Savoir-être attendu :
Esprit d'équipe.
Capacité à communiquer efficacement.
Pédagogie dans le partage des connaissances.
Autonomie, rigueur et sens du service client.
Conditions et avantages
Salaire : 2600 à 2900 EUR brut mensuel selon profil et expérience.
Panier repas 11,50 EUR / jour (sans justificatif).
Carte carburant + télépéage.
Véhicule de service mis à disposition.
Base 37h / semaine + 11 RTT.
Flexibilité horaire : fonctionnement basé sur la confiance.
Prime de vacances + prime variable.
Tickets restaurant.
Accord de participation et intéressement.
Épargne salariale et épargne retraite.
Avantages CSE.
Formations régulières et réelles perspectives d'évolution.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique qui valorise à la fois votre expertise technique et votre qualité de vie au travail.
Formation de type CAP/BAC Pro à BTS Maintenance (véhicules, engins agricoles, TP, groupes électrogènes ou équipements thermiques).
Expérience confirmée en maintenance de moteurs diesels.
Savoir-être attendu :
Esprit d'équipe.
Capacité à communiquer efficacement.
Pédagogie dans le partage des connaissances.
Autonomie, rigueur et sens du service client.
Conditions et avantages
Salaire : 2600 à 2900 EUR brut mensuel selon profil et expérience.
Panier repas 11,50 EUR / jour (sans justificatif).
Carte carburant + télépéage.
Véhicule de service mis à disposition.
Base 37h / semaine + 11 RTT.
Flexibilité horaire : fonctionnement basé sur la confiance.
Prime de vacances + prime variable.
Tickets restaurant.
Accord de participation et intéressement.
Épargne salariale et épargne retraite.
Avantages CSE.
Formations régulières et réelles perspectives d'évolution.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique qui valorise à la fois votre expertise technique et votre qualité de vie au travail.
L'entreprise : SUPPLAY
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Référence : VM6CHXW764E2 26530313
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