Manager service succession H/F Crit

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services financiers, un Manager service succession à Rouen.
Le poste est en intérim pour une durée de 10 mois, requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire de 13.63 EUR brut / h.
A ce titre, le manager aura notamment pour missions :
-Le management et l'animation de l'équipe (organisation, montée en compétences), développe leurs compétences et s'assure de leur bien-être au travail.
-Suivi et gestion de l'écoulement des flux
-Garant du développement de l'esprit de service et la qualité de la relation client internes et externes liées à son activité
-Contribue à la maîtrise et à l'analyse des risques opérationnels et financiers
-Management distanciel
-Travail en équipe, porte le changement et favorise la communication au sein de son équipe
-Capacité à exercer son management au sein d'un open space/Flex
Nous recherchons un profil avec une expérience managériale. (obligatoire)

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine des services financiers
- Formation BAC+2 en gestion, finance ou domaine similaire
- Bonne connaissance des procédures liées aux successions
- Capacité à coordonner une équipe (10 à 15 personnes) et à gérer les priorités
- Excellentes compétences en communication et relation client
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences pourront pleinement s'épanouir dans un environnement stimulant et collaboratif.

Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur ***, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?