Juriste en droit social (H/F) Recruteur partenaire
Bordeaux (33)CDITélétravail partiel
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste en droit social (H/F)
- + 2 métiers
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- débutant à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Intégrez un beau cabinet orienté nouvelle technologie
Notre client, cabinet d'expertise comptable qui s'est implanté récemment sur la région recherche son nouveau Juriste en droit social pour participer au développement et à la croissance du cabinet.
Vos missions sont les suivantes :
Conseil en droit social :
Rédaction et gestion de contrats de travail (CDI, CDD, alternance, télétravail.) et clauses spécifiques
Accompagnement dans les procédures de rupture : licenciement, démission, rupture conventionnelle, sanctions disciplinaires
Suivi des contentieux individuels et collectifs (prud'hommes), en lien avec nos avocats partenaires
Veille juridique active et diffusion des évolutions législatives et conventionnelles
Conseil RH sur les pratiques quotidiennes : temps de travail, rémunération, congés, formation, sécurité sociale
Appui dans les obligations sociales : IRP/CSE, négociations collectives, audits sociaux, conformité
Support RH interne et externalisé :
Assistance technique aux équipes sociales, RH et comptables du cabinet
Participation à des projets internes : formations, création de modèles, amélioration des process
Contribution au développement du cabinet : nouveaux services, accompagnement stratégique des clients
Structuration de la fonction RH chez nos clients : organisation, politiques internes, tableaux de bord
Gestion de projets RH externalisés : entretiens, suivi des formations, mise en conformité
Pourquoi le rejoindre ?
Un environnement stimulant mêlant expertise, conseil et innovation
Des clients variés (PME, ETI, associations) avec des problématiques concrètes et enrichissantes
Une équipe bienveillante, dynamique et collaborative
Des perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une vraie reconnaissance de votre rôle dans la stratégie sociale du cabinet
Une expérience significative (5 ans minimum, selon niveau) en tant que juriste en droit social, idéalement en cabinet comptable ou cabinet d'avocats.
Vous êtes passionné par le droit du travail et les enjeux RH ? Vous aimez conjuguer expertise juridique et accompagnement humain ? Rejoignez ce cabinet comptable et devenez un acteur clé du conseil social auprès des clients !
Avantages et télétravail.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Notre client, cabinet d'expertise comptable qui s'est implanté récemment sur la région recherche son nouveau Juriste en droit social pour participer au développement et à la croissance du cabinet.
Vos missions sont les suivantes :
Conseil en droit social :
Rédaction et gestion de contrats de travail (CDI, CDD, alternance, télétravail.) et clauses spécifiques
Accompagnement dans les procédures de rupture : licenciement, démission, rupture conventionnelle, sanctions disciplinaires
Suivi des contentieux individuels et collectifs (prud'hommes), en lien avec nos avocats partenaires
Veille juridique active et diffusion des évolutions législatives et conventionnelles
Conseil RH sur les pratiques quotidiennes : temps de travail, rémunération, congés, formation, sécurité sociale
Appui dans les obligations sociales : IRP/CSE, négociations collectives, audits sociaux, conformité
Support RH interne et externalisé :
Assistance technique aux équipes sociales, RH et comptables du cabinet
Participation à des projets internes : formations, création de modèles, amélioration des process
Contribution au développement du cabinet : nouveaux services, accompagnement stratégique des clients
Structuration de la fonction RH chez nos clients : organisation, politiques internes, tableaux de bord
Gestion de projets RH externalisés : entretiens, suivi des formations, mise en conformité
Pourquoi le rejoindre ?
Un environnement stimulant mêlant expertise, conseil et innovation
Des clients variés (PME, ETI, associations) avec des problématiques concrètes et enrichissantes
Une équipe bienveillante, dynamique et collaborative
Des perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une vraie reconnaissance de votre rôle dans la stratégie sociale du cabinet
Une expérience significative (5 ans minimum, selon niveau) en tant que juriste en droit social, idéalement en cabinet comptable ou cabinet d'avocats.
Vous êtes passionné par le droit du travail et les enjeux RH ? Vous aimez conjuguer expertise juridique et accompagnement humain ? Rejoignez ce cabinet comptable et devenez un acteur clé du conseil social auprès des clients !
Avantages et télétravail.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Salaire et avantages
Mensuel de 30000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Intéressement / participation
Primes
Intéressement / participation
Référence : 203PPFL
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