Gardien / Gardienne d'immeuble (H/F) - poste non logé (H/F) PAS DE CALAIS HABITAT
Liévin (62)CDI
Il y a 10 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Gardien d'immeuble (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Immobilier, Infrastructures
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Liévin (62)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Nous recrutons un(e) Gardien(ne) d'immeubles sur le secteur de Liévin
Le poste est non logé.
Voici les grandes missions :
Assurer les travaux de propreté : généralement le matin
- Entretien des parties communes et des équipements
- Entretien des plates-formes des points d'apport volontaire
- Expliquer les objectifs de la collecte sélective aux résidents
Assurer une veille technique des parties communes
- Signaler les problèmes techniques de la résidence
- Valider les travaux réalisés par les prestataires
- Réaliser des tâches de première maintenance (changement d'ampoules, boutons poussoirs, fusibles, etc...)
Réaliser des missions relationnelles et commerciales
- Informer et orienter les clients et jouer le rôle d'interface
- Prendre en charge les troubles du voisinage
- Participer à des actions de communication de son secteur (affichage, réunion, etc..)
- Effectuer des visites de courtoisie les après-midi auprès des résidents les plus fragiles
Conseiller les locataires et être acteur du mieux vivre ensemble
- Assurer le maintien et l'amélioration du bon climat dans son secteur
- Participer à l'amélioration du patrimoine et du conseil auprès des locataires (maîtrise des dépenses énergétiques, tri sélectif, conseils sur l'utilisation des équipements et technologies innovantes)
VOTRE PROFIL
- Dynamisme, rigueur et sens des priorités
- Avoir des aptitudes à la médiation
- Savoir communiquer avec les autres / Avoir le sens de l'écoute
- Savoir s'adapter à différents publics
- Savoir utiliser les outils informatiques de base : mail, tablettes.
Pour se déplacer sur nos divers sites, vous devez être titulaire du permis de conduire valide et d'un véhicule: Les frais kilométriques pris en charge.
Le poste est non logé.
Voici les grandes missions :
Assurer les travaux de propreté : généralement le matin
- Entretien des parties communes et des équipements
- Entretien des plates-formes des points d'apport volontaire
- Expliquer les objectifs de la collecte sélective aux résidents
Assurer une veille technique des parties communes
- Signaler les problèmes techniques de la résidence
- Valider les travaux réalisés par les prestataires
- Réaliser des tâches de première maintenance (changement d'ampoules, boutons poussoirs, fusibles, etc...)
Réaliser des missions relationnelles et commerciales
- Informer et orienter les clients et jouer le rôle d'interface
- Prendre en charge les troubles du voisinage
- Participer à des actions de communication de son secteur (affichage, réunion, etc..)
- Effectuer des visites de courtoisie les après-midi auprès des résidents les plus fragiles
Conseiller les locataires et être acteur du mieux vivre ensemble
- Assurer le maintien et l'amélioration du bon climat dans son secteur
- Participer à l'amélioration du patrimoine et du conseil auprès des locataires (maîtrise des dépenses énergétiques, tri sélectif, conseils sur l'utilisation des équipements et technologies innovantes)
VOTRE PROFIL
- Dynamisme, rigueur et sens des priorités
- Avoir des aptitudes à la médiation
- Savoir communiquer avec les autres / Avoir le sens de l'écoute
- Savoir s'adapter à différents publics
- Savoir utiliser les outils informatiques de base : mail, tablettes.
Pour se déplacer sur nos divers sites, vous devez être titulaire du permis de conduire valide et d'un véhicule: Les frais kilométriques pris en charge.
Salaire et avantages
Mensuel de 1950.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Titres restaurant / Prime de panier
CSE
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 197JZHQ
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