Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur juridique (H/F)
Expérience min :
- 6 à 20 ans
Secteur :
- Energie
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Paris 15 (75)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
En tant que Directeur Juridique, vous prenez en charge l'ensemble des sujets juridiques de l'entreprise et accompagnez les directions opérationnelles et stratégiques. Vos missions incluent notamment:
1. PILOTAGE DE LA FONCTION JURIDIQUE
* Encadrer et animer une équipe de 2 juristes.
* Structurer et professionnaliser la Direction Juridique.
* Définir et mettre en oeuvre la stratégie juridique de l'entreprise.
2. CONSEIL ET SUPPORT AUX DIRECTIONS
* Apporter un appui juridique transverse à toutes les directions (RH, marketing, commerciale, produit, etc.).
* Participer à la structuration juridique des projets d'innovation, de lancement de nouvelles offres ou de partenariats stratégiques.
* Contribuer aux négociations contractuelles complexes.
3. GESTION CONTRACTUELLE ET RÉGLEMENTAIRE
* Superviser l'élaboration, la négociation et la revue de tous types de contrats (clients, fournisseurs, partenaires) en B2B mais surtout en B2C (consommation, distribution, concurrence).
* Suivre les évolutions réglementaires applicables au secteur de l'énergie.
4. GESTION DES CONTENTIEUX
* Gérer un portefeuille significatif de contentieux et précontentieux, en lien avec les avocats partenaires :
- Litiges clients (impayés, manquements contractuels...)
- Conflits avec des partenaires commerciaux
- Contentieux et contrôles administratifs (régulateur de l'énergie, DGCCRF...)
5. Participation à la gouvernance
* Membre du Comité de Direction, vous contribuez activement à la stratégie globale de l'entreprise et à la gestion des risques juridiques.
1. PILOTAGE DE LA FONCTION JURIDIQUE
* Encadrer et animer une équipe de 2 juristes.
* Structurer et professionnaliser la Direction Juridique.
* Définir et mettre en oeuvre la stratégie juridique de l'entreprise.
2. CONSEIL ET SUPPORT AUX DIRECTIONS
* Apporter un appui juridique transverse à toutes les directions (RH, marketing, commerciale, produit, etc.).
* Participer à la structuration juridique des projets d'innovation, de lancement de nouvelles offres ou de partenariats stratégiques.
* Contribuer aux négociations contractuelles complexes.
3. GESTION CONTRACTUELLE ET RÉGLEMENTAIRE
* Superviser l'élaboration, la négociation et la revue de tous types de contrats (clients, fournisseurs, partenaires) en B2B mais surtout en B2C (consommation, distribution, concurrence).
* Suivre les évolutions réglementaires applicables au secteur de l'énergie.
4. GESTION DES CONTENTIEUX
* Gérer un portefeuille significatif de contentieux et précontentieux, en lien avec les avocats partenaires :
- Litiges clients (impayés, manquements contractuels...)
- Conflits avec des partenaires commerciaux
- Contentieux et contrôles administratifs (régulateur de l'énergie, DGCCRF...)
5. Participation à la gouvernance
* Membre du Comité de Direction, vous contribuez activement à la stratégie globale de l'entreprise et à la gestion des risques juridiques.
Description du profil
Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant une formation supérieure (Master 2) en Droit des Affaires avec une expérience de 10 ans minimum dans une fonction similaire et impérativement dans le domaine des Énergies.
La connaissance de la Réglementation relative à l'Energie est impérative, de même que la pratique du Droit dans un environnement en B2C.
Vous êtes pragmatique, diplomate, organisé(e) et rigoureux(se), avec des qualités d'analyse et de synthèse alliées à une réelle aisance rédactionnelle et relationnelle.
La connaissance de la Réglementation relative à l'Energie est impérative, de même que la pratique du Droit dans un environnement en B2C.
Vous êtes pragmatique, diplomate, organisé(e) et rigoureux(se), avec des qualités d'analyse et de synthèse alliées à une réelle aisance rédactionnelle et relationnelle.
L'entreprise : Legal & HR Talents
LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.
NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.
NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.
Référence : TALENT_68324 25993318
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