Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de site (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Gabarret (40)
Conditions :
- CDI
- 80 000 € - 120 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Envie de relever un nouveau défi ? Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de site pour piloter une industrie spécialisée dans le secteur du bois, située proche de Gabarret.
Vos principales responsabilités seront :
- Piloter, encadrer et animer le site de production
- Décliner la politique de l'entreprise en matière de qualité, sécurité, environnement et relations sociales
- Coordonner les activités d'exploitation et réaliser le programme de fabrication dans les conditions définies de volume, délais, coûts et qualité
- Maîtriser et accompagner l'évolution technologique de l'usine
- Piloter des projets d'ingénierie
- Encadrer tous les services rattachés au site
- Assurer auprès du service commercial l'appui nécessaire pour tout ce qui concerne le produit, le process, la qualité et les coûts industriels
- Diminuer les coûts de revient par une bonne gestion de la matière première, du personnel, des énergies, du matériel, de la maitrise des charges fixes
- Optimiser les coûts, améliorer la productivité, évaluer et adapter l'organisation de l'usine
Description du profil
De formation Ingénieur, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel.
Vous disposez d'un niveau d'anglais courant.
Vous maitrisez les démarches qualité, de sécurité, d'amélioration continue et les indicateurs de pilotage.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit méthodique, d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens de l'écoute, de l'organisation et vous avez un réel sens de l'adaptation. Vous êtes un véritable meneur d'hommes.
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
Recommandé pour vous


