Chef d'atelier de production (H/F) Manpower

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche un Responsable d'atelier production H/F pour un acteur clé du secteur des Industries manufacturières et production.

Ce rôle est idéal pour un(e) leader, désireux(se) de diriger une unité de production avec efficacité et créativité.

Poste à pourvoir en CDI, en journée. Sous la responsabilité du Responsable de production, vous managez une quinzaine de personnes.
- Vous vous assurez que les moyens humains et matériels sont mis en œuvre pour réaliser les objectifs de productivité, sécurité, délais et coût de l'atelier. Vous prenez les mesures qui s'imposent avec anticipation ou dans un caractère d'urgence.
- Vous définissez les objectifs individuels et collectifs en cohérence avec la stratégie. Vous privilégiez une communication de proximité et animez et valorisez vos équipes. Vous savez recadrer et promouvoir la polyvalence et la flexibilité.
- Vous veillez au développement des compétences de chacun.
- Vous recrutez et contribuez à une intégration optimum des nouvelles recrues.
- Vous veillez à l'ambiance de travail positive, professionnelle et bienveillante.
- Vous analysez les données d'activités du service pour vérifier l'adéquation charge/capacité et anticiper les besoins en ressources.
- Vous analysez les dysfonctionnements de la production et initier les actions correctives.
- Vous savez porter et piloter des projets qui concerne votre service ou des projets transversaux.

De formation de type de Bac+2 minimum avec une dizaine d'années d'expérience, ou issu(e) d'une école d'ingénieur généraliste. Vous aimez manager des équipes dans un état d'esprit positif et en portant le changement. Vous êtes à l'aise en informatique sur progiciel et ERP.
Excellent communiquant vous savez aussi comprendre les enjeux de la production en relation avec les autres services (R et D, méthodes, maintenance) pour construire et améliorer.


Conditions de travail
CDI en horaires de journée
Rémunération selon expérience : 40-42K euros brut annuel

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap