Préparateur.trice de véhicules neufs et d'occasion H/F API REVEL

Vos missions principales



Préparation des véhicules neufs et d'occasion avant livraison ou exposition


Gestion des entrées/sorties véhicules sur le parc


Utilisation des logiciels métiers (BeToLink, Veoline)


Suivi et mise à jour des dossiers administratifs liés aux véhicules


Organisation et planification des interventions de préparation


Relation directe avec les prestataires (carrossiers, nettoyage, pose de plaques, etc.)


Contact avec la clientèle pour les remises de véhicule ou explications diverses


Suivi de la qualité et des standards de présentation des véhicules



Spécificités du poste



Le poste demande une polyvalence entre tâches manuelles (préparation, gestion physique des véhicules) et tâches administratives/informatiques


Le travail est réalisé de manière autonome : capacité à s'organiser seul indispensable


Une formation complète est assurée au démarrage sur le site de Castres, en binôme avec le responsable

Qualités personnelles



Autonomie, rigueur et bon sens de l'organisation


Présentation soignée (tenue professionnelle attendue : jean + chemise ou polo)


Expression claire à l'oral comme à l'écrit, sans fautes


Aisance relationnelle et sens du service : contact direct avec clients et prestataires


Fiabilité, sens des responsabilités, savoir-être professionnel



Profil recherché



Une première expérience dans un environnement similaire ou dans un poste demandant rigueur, polyvalence et autonomie est fortement appréciée (même dans un autre secteur)


À l'aise avec la prise d'initiative et capable de gérer seul ses missions au quotidien


Personne stable et impliquée, prête à s'investir durablement dans une entreprise à taille humaine


Un intérêt pour le secteur automobile et/ou les métiers de service est un vrai plus





Pourquoi rejoindre leur équipe ?

Vous recherchez un poste concret, polyvalent, dans une entreprise à taille humaine où votre travail a un vrai impact ? Ce poste est fait pour vous. Vous serez formé(e), accompagné(e), tout en ayant l'autonomie nécessaire pour vous épanouir au quotidien.
Chez eux, chaque collaborateur compte : implication, confiance et esprit d'équipe sont les valeurs qui les animent.

Si vous aimez les environnements dynamiques, que vous êtes rigoureux(se), fiable et que vous souhaitez vous engager dans la durée, nous serons ravis de vous recevoir

API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail.

Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme.

Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API !

Rejoignez-nous !

API REVEL recherche pour l'un de ses clients, (POSTE À ÉCRIRE)

Type de contrat : CDI ET 39h/semaine
Horaires : Du lundi au vendredi, 8h-12h / 14h-18h
Rémunération : 1850 euros à 2 200 euros brut mensuels (selon profil et expérience)
Prise de poste : Dès que possible
Effectif du site : Équipe de 15 personnes (structure à taille humaine)
Formation initiale : 3 semaines sur le site de Castres en binôme avec le responsable