Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant RH (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Saint-Médard-en-Jalles (33)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Notre agence PROMAN TERTIAIRE et INDUSTRIE recrute pour son client spécialisé en aérospatial un Chargé de recrutement H/F
Vos missions principales :
- Gérer un portefeuille de recrutements dans différents secteurs, notamment en ingénierie et fabrication
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et se positionner comme référent métier sur les sujets recrutement
- Mettre en œuvre des actions de sourcing efficaces : publication d'annonces, recherche sur jobboards, approche directe, participation à des job datings
- Contribuer à la création de partenariats locaux avec les agences pour l'emploi et les prestataires
- Participer à des actions de marketing RH et de communication ciblée
- Représenter l'entreprise lors d'événements écoles et forums de recrutement
- Participer à des projets d'amélioration continue liés aux processus de recrutement
Caractéristiques du poste :
- Contrat cadre
- Salaire selon expériences et compétences
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Anglais courant requis (échanges avec candidats et partenaires internationaux)
Une première expérience est indispensable
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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