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Assistant de direction (H/F) Manpower
Lille (59)CDI
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de direction (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Lieux :
- Lille (59)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Cabinet de Recrutement LILLE TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant de direction (H/F) Nous recherchons un·e Assistant·e de Direction pour accompagner la Direction des Ressources Humaines.
Vos principales responsabilités :
- Assister la DRH dans la gestion du dialogue social et l'organisation des instances représentatives du personnel.
- Assurer le suivi administratif des dossiers RH.
- Garantir la continuité du secrétariat de direction et contribuer à l'optimisation des activités.
- Gérer les relations internes et externes nécessaires au bon fonctionnement de la direction.
- Apporter un appui sur différents dossiers de la Direction Générale.
- Formation supérieure en assistanat de direction, idéalement auprès d'une Direction Générale, Juridique ou RH.
- Expérience confirmée sur un poste similaire ; la connaissance du secteur hospitalier serait un plus.
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles, autonomie, esprit d'équipe, discrétion et rigueur.
- Maîtrise parfaite des outils bureautiques (Pack Office).
Conditions
- Contrat : CDI avec période d'essai de 3 mois.
- Temps de travail : 38h50/semaine (7h46 par jour, du lundi au vendredi).
- Horaires : 8h00 ? 17h00, avec une pause déjeuner de 45 min.
- Avantages : 23 jours de RTT/an + 5 semaines de congés payés.
- Salaire brut mensuel : entre 2 634 € et 2 800 € (selon reprise d'ancienneté).
Informations complémentaires
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Remplacement suite à un départ en retraite.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vos principales responsabilités :
- Assister la DRH dans la gestion du dialogue social et l'organisation des instances représentatives du personnel.
- Assurer le suivi administratif des dossiers RH.
- Garantir la continuité du secrétariat de direction et contribuer à l'optimisation des activités.
- Gérer les relations internes et externes nécessaires au bon fonctionnement de la direction.
- Apporter un appui sur différents dossiers de la Direction Générale.
- Formation supérieure en assistanat de direction, idéalement auprès d'une Direction Générale, Juridique ou RH.
- Expérience confirmée sur un poste similaire ; la connaissance du secteur hospitalier serait un plus.
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles, autonomie, esprit d'équipe, discrétion et rigueur.
- Maîtrise parfaite des outils bureautiques (Pack Office).
Conditions
- Contrat : CDI avec période d'essai de 3 mois.
- Temps de travail : 38h50/semaine (7h46 par jour, du lundi au vendredi).
- Horaires : 8h00 ? 17h00, avec une pause déjeuner de 45 min.
- Avantages : 23 jours de RTT/an + 5 semaines de congés payés.
- Salaire brut mensuel : entre 2 634 € et 2 800 € (selon reprise d'ancienneté).
Informations complémentaires
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Remplacement suite à un départ en retraite.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 04/01/2026
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101351487
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