Critères de l'offre
Métiers :
- Approvisionneur (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Beychac-et-Caillau (33)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN d'Ambares et lagrave recherche pour l'un de nos clients un approvisionneur(se) pour une intégration dès que possible
Vos principales missions pour le poste sont les suivantes:
- Gérer les commandes :
Maîtriser les délais de livraisons selon les accords
Créer, gérer et transmettre les commandes (franco et/ou enlèvement) aux fournisseurs
Gérer les pénalités
- Gérer et optimiser le planning des livraisons fournisseurs :
Gérer et respecter les quotas de réception selon les flux
Traiter les problèmes de réception liés au transport
Mettre à jour les données informatiques
- Gérer les stocks :
Réaliser un état prévisionnel de stocks optimisés : analyse des ventes, maîtriser la valeur de stock,…
Assurer la gestion du stock nécessaire afin d'éviter les ruptures :
Analyser et suivre les ruptures
Gérer les épuisements de stocks en lien avec les collections
Horaires : 8h30 - 16h36 / 9h24 - 17h30
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Nous recherchons un profil qui maîtrise les outils informatiques (Pack Office + Google Drive), avec des compétences spécifiques appro et gestion de stock.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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