Critères de l'offre
Métiers :
- Aircraft structure Manager (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industries Aéro, Naval et Défense
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
**Job Description:**
Dans le cadre d'un nouveau projet avec Dassault, Airbus Atlantic a la responsabilité de la conception et de la fabrication de trois sous-ensembles majeurs de l'aérostructure du Falcon 10X. C'est dans ce cadre que l'équipe Industrie recherche un Aircraft Manager (All gender) pour intégrer l'équipe détachée sur le site Dassault à Mérignac. Au pied de l'avion, notre objectif est de venir supporter notre client en assurant les derniers travaux de notre responsabilité. La tenue de nos objectifs sécurité, qualité et planning est notre priorité.
Opérationnel terrain, vous adorez les défis industriels, alors ce poste est fait pour vous !
Au sein de la Division Industrie d'Airbus Atlantic, le poste d'Aircraft Manager (All gender) est rattaché au Responsable du détachement F10X.
**Votre mission**
* Assurer la sécurité des équipes.
* Faire appliquer les consignes en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement ainsi que les dispositions du règlement intérieur.
* Assurer la qualité des opérations réalisées.
* Assurer la qualification des équipes et organiser l'activité en cohérence avec les compétences.
* Encadrer et piloter les opérations pour respecter les engagements de qualité, délai et coûts.
* Piloter la performance économique du secteur en respectant l'adéquation charge/effectif et planning au niveau qualitatif et quantitatif.
* Coacher les routines de l'équipe autonome de production.
* Animer et promouvoir la dynamique d'amélioration continue dans son équipe.
* Fédérer les équipes support autour des objectifs de qualité, coût, délai et de la satisfaction des clients internes et externes.
* Participer au bon climat social et alerter sur le sujet quand c'est nécessaire.
* Assurer le développement individuel de ses collaborateurs.
* Assurer la relation directe avec le responsable avion client sur toutes les routines.
* Livrables *
Tableau de bord opérationnel hebdomadaire et mensuel démontrant l'adhérence à nos objectifs de délai, de qualité et de coût.
Analyse documentée des dérives.
Plan d'actions construit et suivi.
**Parlons de vous ! **
Vous justifiez d'une expérience de management en production de plus de 5 ans dans un environnement aéronautique. De plus, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de projet, idéalement liée à la mise en production d'un nouveau produit. La connaissance du client et des exigences Dassault serait un plus.
Maîtrise de SAP et de la suite Google souhaitée.
Un niveau de français courant et un niveau d'anglais intermédiaire (niveau B1 minimum) sont exigés.
**Environnement & Conditions de travail :**
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux .
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire .
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure .
* Avoir la liberté d' entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives .
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
**Notre processus de recrutement :**
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
-----
Classe Emploi (France): Classe G14
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Leadership
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to **************** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Dans le cadre d'un nouveau projet avec Dassault, Airbus Atlantic a la responsabilité de la conception et de la fabrication de trois sous-ensembles majeurs de l'aérostructure du Falcon 10X. C'est dans ce cadre que l'équipe Industrie recherche un Aircraft Manager (All gender) pour intégrer l'équipe détachée sur le site Dassault à Mérignac. Au pied de l'avion, notre objectif est de venir supporter notre client en assurant les derniers travaux de notre responsabilité. La tenue de nos objectifs sécurité, qualité et planning est notre priorité.
Opérationnel terrain, vous adorez les défis industriels, alors ce poste est fait pour vous !
Au sein de la Division Industrie d'Airbus Atlantic, le poste d'Aircraft Manager (All gender) est rattaché au Responsable du détachement F10X.
**Votre mission**
* Assurer la sécurité des équipes.
* Faire appliquer les consignes en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement ainsi que les dispositions du règlement intérieur.
* Assurer la qualité des opérations réalisées.
* Assurer la qualification des équipes et organiser l'activité en cohérence avec les compétences.
* Encadrer et piloter les opérations pour respecter les engagements de qualité, délai et coûts.
* Piloter la performance économique du secteur en respectant l'adéquation charge/effectif et planning au niveau qualitatif et quantitatif.
* Coacher les routines de l'équipe autonome de production.
* Animer et promouvoir la dynamique d'amélioration continue dans son équipe.
* Fédérer les équipes support autour des objectifs de qualité, coût, délai et de la satisfaction des clients internes et externes.
* Participer au bon climat social et alerter sur le sujet quand c'est nécessaire.
* Assurer le développement individuel de ses collaborateurs.
* Assurer la relation directe avec le responsable avion client sur toutes les routines.
* Livrables *
Tableau de bord opérationnel hebdomadaire et mensuel démontrant l'adhérence à nos objectifs de délai, de qualité et de coût.
Analyse documentée des dérives.
Plan d'actions construit et suivi.
**Parlons de vous ! **
Vous justifiez d'une expérience de management en production de plus de 5 ans dans un environnement aéronautique. De plus, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de projet, idéalement liée à la mise en production d'un nouveau produit. La connaissance du client et des exigences Dassault serait un plus.
Maîtrise de SAP et de la suite Google souhaitée.
Un niveau de français courant et un niveau d'anglais intermédiaire (niveau B1 minimum) sont exigés.
**Environnement & Conditions de travail :**
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux .
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire .
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure .
* Avoir la liberté d' entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives .
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
**Notre processus de recrutement :**
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
-----
Classe Emploi (France): Classe G14
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Leadership
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to **************** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Référence : JR10366783
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