Spécialiste Méthodes processus & outils de production (F/H) THALES

Lieu : Bordeaux, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Sur un Campus Bordelais à la pointe de la technologie, entre océan et vignes, nous concevons et développons des systèmes, des équipements et services pour garantir le succès des missions aéroportées de nos clients.

Le déploiement de pratiques homogènes et d'outils performants constitue un levier essentiel pour la compétitivité et l'excellence opérationnelle de l'industrie Thales.

Au sein de la Direction de l'Ingénierie des Processus Industriels, vous rejoignez le pôle Métier Méthodes composé de 45 collaborateurs. En tant que Spécialiste Méthodes Processus et Outils de production (F/H) votre rôle est de piloter l'harmonisation des pratiques méthodes industrielles sur l'ensemble de nos sites. Vous accompagnez les équipes locales dans la mise en œuvre des nouveaux processus, conduisez la veille technique et œuvrez à l'accroissement des compétences des équipes Méthodes.

Vos missions principales :

• Définir et déployer les standards et bonnes pratiques Méthodes pour l'ensemble du dossier de production (fiches d'instruction, gammes, introduction et gestion des moyens de production, etc.) et du poste de travail (aménagement, ergonomie, …) en assurant leur homogénéisation sur tous les sites.

• Spécifier les besoins dans les projets d'outils Groupe (PLM, ERP, MES, GMAO...) et accompagner les équipes locales dans leurs implémentations.

• Piloter la digitalisation des processus d'industrie 4.0 avec l'équipe Usine du Futur, pour optimiser la production et préparer l'industrie aux évolutions technologiques.

• Contribuer activement à la montée en compétences des équipes Méthodes locales, en animant des sessions de partage, de formation et de retours d'expériences.

• Assurer une veille technologique continue pour promouvoir l'amélioration de nos standards et piloter le déploiement de solutions innovantes.

Le poste peut être basé sur l'un de nos sites industriels en France (Bordeaux, Châtellerault, Moirans, Valence, Vendôme). Des déplacements réguliers sur nos sites en France et à l'étranger sont à prévoir.

Votre profil

Vous souhaitez capitaliser sur votre expertise dans les méthodes industrielles, l'optimisation de flux de production et l'amélioration continue au sein d'environnements exigeants ?

Vous aspirez à diffuser les meilleurs standards et accompagner le changement dans un groupe à très forte dimension industrielle ?

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent et justifiez d'une solide expérience dans le domaine des méthodes industrielles ou en ingénierie industrielle ?

Vous possédez des compétences avérées dans les domaines suivants :

• Maîtrise des outils ERP (SAP) et MES (APRISO) et de leurs interactions,

• Solides connaissances des produits aéronautiques et technologies de fabrication (intégration, électronique, mécanique)

• Conception et optimisation de lignes de production et du Lean Manufacturing associés (VSM, mesure de temps, Talk time, équilibrage, ergonomie des postes, diagramme de flux, Flux Continu Tiré Lissé),

• Maîtrise des outils et méthodes de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, Kaizen...),

• Amélioration des postes de travail et ergonomie

Vous avez mené avec succès le déploiement de systèmes industriels (PLM, ERP, MES) et possédez idéalement une expérience de management (fonctionnel ou hiérarchique) ?

Leadership, pédagogie, bonne communication, capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires et un goût prononcé pour l'innovation sont autant d'atouts que l'on vous reconnaît ?

Si la réponse à toutes ces questions est oui, alors ce poste est fait pour vous !

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.