Emploi Gestionnaire de paie et d'administration du personnel à Bruz

...: - Saisie des heures pour le personnel permanent et le personnel intérimaire, - Saisie des éléments variables de paies...

...recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste,...

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...est complet et comprend : * La production des bulletins de paie, * La gestion administrative du personnel, * Le conseil aux...

...paie et/ou comptabilité sociale - Maîtrise des techniques de paie, droit social, comptabilité générale - Connaissance des outils...

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...L'agence Adecco recrute pour son client, un Gestionnaire de Paie (h/f). Notre client est une entreprise renommée...

...Bac+2 à Bac+3 (BTS CG, BUT GEA, Titre Professionnel de Gestionnaire de Paie, Licence Professionnelle Paie), vous souhaitez évoluer...

...etc.) dans les délais impartis. o Vérifier les bulletins de paie. o Gérer les absences (maladie, accidents du travail). o...

...et vous avez une première expérience dans un service RH ou paie, idéalement dans un environnement multi-sociétés ou transport...

...principales seront : * L'établissement des bulletins de paie (environ 300 paies mensuelles) * La gestion des déclarations...

...pour notre client, un cabinet comptable, un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e). Vous intervenez sur un portefeuille de...

...de l'administration du personnel et des outils de gestion de paie. Ce que nous vous offrons * Un accompagnement personnalisé dès...

...des bulletins de paie - Gestion administrative du personnel - Conseil client Les missions du poste sont modulables en...

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...Aujourd'hui pour notre client, nous recherchons un Gestionnaire de paie H/F Notre client, cabinet d'expertise comptable...

...et des conventions collectives. La maîtrise des logiciels de paie est également essentielle. Pour réussir dans ce poste, vous...

Vous êtes gestionnaire de paie et cherchez un environnement qui facilite votre...

...et attestations. • Assurer les missions administratives du personnel • Répondre aux questions sociales des clients. La...

...sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail,...